Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Przeglądasz jako GOŚĆ
Tytuł pozycji:

The effect of the Senior Citizens' Freedom to Work Act of 2000 on employer-provided pension and medical plans.

Tytuł :
The effect of the Senior Citizens' Freedom to Work Act of 2000 on employer-provided pension and medical plans.
Autorzy :
Baum CL
Hannah RL
Ford WF
Pokaż więcej
Źródło :
Benefits quarterly [Benefits Q] 2002; Vol. 18 (2), pp. 65-72.
Typ publikacji :
Journal Article
Język :
English
Imprint Name(s) :
Original Publication: Brookfield, WI : International CEBS Society, 1985-
MeSH Terms :
Pensions*
Employment/*legislation & jurisprudence
Health Benefit Plans, Employee/*legislation & jurisprudence
Social Security/*legislation & jurisprudence
Aged ; Decision Making ; Health Benefit Plans, Employee/organization & administration ; Humans ; Salaries and Fringe Benefits ; Social Security/economics ; United States
Entry Date(s) :
Date Created: 20020515 Date Completed: 20020605 Latest Revision: 20041117
Update Code :
20210209
PMID :
12004581
Czasopismo naukowe
On April 7, 2000 President Clinton signed the Senior Citizens' Freedom to Work Act. The act reduces the Social Security retirement benefit penalties previously imposed on 65- through 69-year-old workers who earned more than nominal incomes after enrolling in the program. This article analyzes the impact that the act will have on retirement decisions of the affected cohorts of older workers and closes with an analysis of how the act may affect employer-provided pension, medical and paid leave plans.

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies