JN: "Academy of Management Annals" - OpacWWW

Skocz do pozycji: 1.

Tytuł:: FROM THE EDITORS WRITING FOR THE READER.
Autorzy:: George, Elizabeth
Cronin, Matthew A.; Pokaż więcej
Źródło:: Academy of Management Annals; Jan2024, Vol. 18 Issue 1, p1-2, 15p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 2.

Tytuł:: RESPONDING TO THE EMOTIONS OF OTHERS AT WORK: A REVIEW AND INTEGRATIVE THEORETICAL FRAMEWORK FOR THE EFFECTS OF EMOTION-RESPONSE STRATEGIES ON WORK-RELATED OUTCOMES.
Autorzy:: BRADLEY, CHRISTINA M.
GREER, LINDRED L.
TRINH, ELIZABETH
SANCHEZ-BURKS, JEFFREY; Pokaż więcej
Temat:: EMOTIONS
OPERATIONAL definitions
Źródło:: Academy of Management Annals; Jan2024, Vol. 18 Issue 1, p3-43, 41p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 3.

Tytuł:: NECESSITY ENTREPRENEURSHIP.
Autorzy:: O’DONNELL, PHILIP
LEGER, MARGOT
O’GORMAN, COLM
CLINTON, ERIC; Pokaż więcej
Temat:: BUSINESSPEOPLE
ENTREPRENEURSHIP
ECONOMIC impact
Źródło:: Academy of Management Annals; Jan2024, Vol. 18 Issue 1, p44-81, 38p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:: SHAREHOLDER ACTIVISM RESEARCH: A SYSTEM-LEVEL VIEW.
Autorzy:: CHUAH, KEVIN
DESJARDINE, MARK R.
GORANOVA, MARIA
HENISZ, WITOLD J.; Pokaż więcej
Temat:: SHAREHOLDER activism
ORGANIZATIONAL change
RESEARCH personnel
ACTIVISM
Źródło:: Academy of Management Annals; Jan2024, Vol. 18 Issue 1, p82-120, 39p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 5.

Tytuł:: EXPERTISE IN MANAGEMENT RESEARCH: A REVIEW AND AGENDA FOR FUTURE RESEARCH.
Autorzy:: HEIMSTÄDT, MAXIMILIAN
KOLJONEN, TOMI
ELMHOLDT, KASPER TROLLE; Pokaż więcej
Temat:: EXPERTISE
TRUST
Źródło:: Academy of Management Annals; Jan2024, Vol. 18 Issue 1, p121-156, 36p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 6.

Tytuł:: ATYPICALITY: TOWARD AN INTEGRATIVE FRAMEWORK IN ORGANIZATIONAL AND MARKET SETTINGS.
Autorzy:: CUTOLO, DONATO
FERRIANI, SIMONE; Pokaż więcej
Temat:: INVESTORS
CONCEPTUAL models
CONSUMERS
ORGANIZATIONAL research
SKEPTICISM
Źródło:: Academy of Management Annals; Jan2024, Vol. 18 Issue 1, p157-209, 53p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 7.

Tytuł:: VARIANCE IN VIRTUE: AN INTEGRATIVE REVIEW OF INTRAINDIVIDUAL (UN)ETHICAL BEHAVIOR RESEARCH.
Autorzy:: PERKINS, BENJAMIN G.
PODSAKOFF, NATHAN P.
WELSH, DAVID T.; Pokaż więcej
Temat:: ORGANIZATIONAL citizenship behavior
BEHAVIORAL research
BEHAVIORAL ethics
COUNTERPRODUCTIVITY (Labor)
VIRTUE
Źródło:: Academy of Management Annals; Jan2024, Vol. 18 Issue 1, p210-250, 41p
Przedsiębiorstwo/ jednostka:: UNITED Nations

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 8.

Tytuł:: TAMING PLATFORM POWER: TAKING ACCOUNTABILITY INTO ACCOUNT IN THE MANAGEMENT OF PLATFORMS.
Autorzy:: RAHMA, HATIM A.
KARUNAKARAN, ARVIND
CAMERON, LINDSEY D.; Pokaż więcej
Temat:: COLLECTIVE action
CONSUMERS
FAIRNESS
Źródło:: Academy of Management Annals; Jan2024, Vol. 18 Issue 1, p251-294, 44p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 9.

Tytuł:: CATALYZING ACTION ON SOCIAL AND ENVIRONMENTAL CHALLENGES: AN INTEGRATIVE REVIEW OF INSIDER SOCIAL CHANGE AGENTS.
Autorzy:: HEUCHER, KATRIN
ALT, ELISA
SODERSTROM, SARA
SCULLY, MAUREEN
GLAVAS, ANTE; Pokaż więcej
Temat:: SOCIAL change
CHANGE agents
SOCIAL action
SOCIAL impact
SOCIAL responsibility
Źródło:: Academy of Management Annals; Jan2024, Vol. 18 Issue 1, p295-347, 53p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 10.

Tytuł:: THE CROWD BEYOND FUNDERS: AN INTEGRATIVE REVIEW OF AND RESEARCH AGENDA FOR CROWDFUNDING.
Autorzy:: FANG HE, VIVIANNA
TRÖBINGER, MATTHIAS
MURRAY, ALEX; Pokaż więcej
Temat:: CROWD funding
SCIENTIFIC community
BUSINESSPEOPLE
CROWDS
MARKETING
INFORMATION storage & retrieval systems
Źródło:: Academy of Management Annals; Jan2024, Vol. 18 Issue 1, p348-381, 34p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 11.

Tytuł:: THE DYNAMICS OF WORK ORIENTATIONS: AN UPDATED TYPOLOGY AND AGENDA FOR THE STUDY OF JOBS, CAREERS, AND CALLINGS.
Autorzy:: SCHABRAM, KIRA
NIELSEN, JORDAN
THOMPSON, JEFFERY; Pokaż więcej
Temat:: WORK orientations
Źródło:: Academy of Management Annals; Jul2023, Vol. 17 Issue 2, p405-438, 34p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 12.

Tytuł:: NEW PERSPECTIVES AND CRITICAL INSIGHTS FROM INDIGENOUS PEOPLES’ RESEARCH: A SYSTEMATIC REVIEW OF INDIGENOUS MANAGEMENT AND ORGANIZATION LITERATURE.
Autorzy:: SALMON, EMILY
CHAVEZ R., JUAN FRANCISCO
MURPHY, MATTHEW; Pokaż więcej
Temat:: INDIGENOUS peoples
ORGANIZATION management
CRITICAL analysis
ORGANIZATIONAL sociology
ORGANIZATIONAL research
Źródło:: Academy of Management Annals; Jul2023, Vol. 17 Issue 2, p439-491, 53p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 13.

Tytuł:: A RACIALIZED VIEW OF ENTREPRENEURSHIP: A REVIEW AND PROPOSAL FOR FUTURE RESEARCH.
Autorzy:: BRUTON, GARRY D.
LEWIS, ALEXANDER
CERECEDO-LOPEZ, JOSE A.
CHAPMAN, KENNETH; Pokaż więcej
Temat:: POSTRACIALISM
BUSINESSPEOPLE
ENTREPRENEURSHIP
RACE
RACIAL inequality
Źródło:: Academy of Management Annals; Jul2023, Vol. 17 Issue 2, p492-515, 24p
Terminy geograficzne:: UNITED States

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 14.

Tytuł:: MITIGATING OR MAGNIFYING THE HARMFUL INFLUENCE OF WORKPLACE AGGRESSION: AN INTEGRATIVE REVIEW.
Autorzy:: RUI ZHONG
HUIWEN LIAN
SANDY HERSHCOVIS, M.
ROBINSON, SANDRA L.; Pokaż więcej
Temat:: BULLYING in the workplace
EVIDENCE gaps
EMPIRICAL research
Źródło:: Academy of Management Annals; Jul2023, Vol. 17 Issue 2, p516-545, 30p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 15.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 16.

Tytuł:: ORGANIZATIONAL EXPERIENCE AND PERFORMANCE: A SYSTEMATIC REVIEW AND CONTINGENCY FRAMEWORK.
Autorzy:: MAULA, MARKKU
HEIMERIKS, KOEN H.
KEIL, THOMAS; Pokaż więcej
Temat:: ORGANIZATIONAL performance
TASK performance
Źródło:: Academy of Management Annals; Jul2023, Vol. 17 Issue 2, Following p546-585, 66p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 17.

Tytuł:: WOMEN IN THE C-SUITE: A REVIEW OF PREDICTORS, EXPERIENCES, AND OUTCOMES.
Autorzy:: MAH, JUNGHYUN
KOLEV, KALIN D.
MCNAMARA, GERRY
LINGLING PAN
DEVERS, CYNTHIA E.; Pokaż więcej
Temat:: WOMEN executives
GENDER inequality
RESEARCH questions
INFORMATION processing
GENDER
Źródło:: Academy of Management Annals; Jul2023, Vol. 17 Issue 2, p586-625, 40p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 18.

Tytuł:: THEORIZING ABOUT THE IMPLICATIONS OF MULTIPLEXITY: AN INTEGRATIVE TYPOLOGY.
Autorzy:: ERTUG, GOKHAN
BRENNECKE, JULIA
TASSELLI, STEFANO; Pokaż więcej
Temat:: RANGE management
CONTENT analysis
SPECIAL effects in lighting
SCHOLARS
Źródło:: Academy of Management Annals; Jul2023, Vol. 17 Issue 2, Following p626-654, 58p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 19.

Tytuł:: HONEST BEHAVIOR: TRUTH-SEEKING, BELIEF-SPEAKING, AND FOSTERING UNDERSTANDING OF THE TRUTH IN OTHERS.
Autorzy:: COOPER, BINYAMIN
COHEN, TAYA R.
HUPPERT, ELIZABETH
LEVINE, EMMA E.
FLEESON, WILLIAM; Pokaż więcej
Temat:: BUSINESS ethics
ORGANIZATIONAL behavior
ACCURACY of information
HONESTY
Źródło:: Academy of Management Annals; Jul2023, Vol. 17 Issue 2, p655-683, 29p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 20.

Tytuł:: THE SOCIAL INNOVATION TRAP: CRITICAL INSIGHTS INTO AN EMERGING FIELD.
Autorzy:: BECKMAN, CHRISTINE M.
ROSEN, JOVANNA
ESTRADA-MILLER, JEIMEE
PAINTER, GARY; Pokaż więcej
Temat:: SOCIAL innovation
Źródło:: Academy of Management Annals; Jul2023, Vol. 17 Issue 2, p684-709, 26p

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Informacja

Wyszukujesz frazę ""Academy of Management Annals"" wg kryterium: JN

Źródło danych

Ogranicz do:

Ogranicz do bazy

Typ dokumentu

Temat

Wydawca

Język

Rok publikacji