- Tytuł:
- Too Much of a Good Thing? Looking for the Inverted U-Shaped Relationship Between Organizational Tenure and Perceived Performance
- Autorzy:
- Źródło:
- Public Organization Review: A Global Journal. 24(1):315-334
Czasopismo naukowe
Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.