Wszystkie pola: "College and University Professional Association for Human Resources" - OpacWWW

Skocz do pozycji: 1.

Tytuł:: Higher Ed Administrators: Trends in Diversity and Pay Equity from 2002 to 2022
Autorzy:: Fuesting, Melissa
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Higher Education
Salary Wage Differentials
Trend Analysis
Gender Differences
College Administration
Race
Ethnicity
College Presidents
Administrator Role
Administrator Surveys
Administrator Attitudes
Women Administrators
Expenditures
Minority Groups
Educational Attainment
Faculty Mobility
Diversity (Faculty)
Disproportionate Representation
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2023.
Recenzowane naukowo:: Y
Page Count:: 31

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 2.

Tytuł:: The CUPA-HR 2023 Higher Education Employee Retention Survey
Autorzy:: Bichsel, Jacqueline (ORCID 0009-0007-1903-7881)
Fuesting, Melissa
Tubbs, Diana
Schneider, Jennifer
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Higher Education
Labor Turnover
Supervisors
Barriers
Employee Attitudes
Work Attitudes
Work Environment
Supervisory Training
Social Support Groups
Administrator Surveys
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2023.
Recenzowane naukowo:: Y
Page Count:: 38

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 3.

Tytuł:: The Higher Ed Admissions Workforce: Pay, Diversity, Equity, and Years in Position
Autorzy:: Fuesting, Melissa A.
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: College Admission
Admissions Officers
Labor Force
Wages
Salaries
Diversity
Status
Employees
Labor Turnover
Salary Wage Differentials
Sex Fairness
Racial Discrimination
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2023.
Recenzowane naukowo:: Y
Page Count:: 14

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:: The CUPA-HR 2022 Higher Education Employee Retention Survey: Focus on Supervisors
Autorzy:: Fuesting, Melissa
Schneider, Jennifer
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Higher Education
Labor Turnover
Supervisors
Barriers
Employee Attitudes
Work Attitudes
Work Environment
Supervisory Training
Pandemics
COVID-19
Social Support Groups
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2023.
Recenzowane naukowo:: Y
Page Count:: 19

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 5.

Tytuł:: The Representation of Women and Racial/Ethnic Minorities in the Workforce of Minority-Serving Higher Education Institutions
Autorzy:: Schmidt, Anthony
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Women Faculty
Minority Serving Institutions
Females
Disproportionate Representation
Race
Ethnicity
Gender Differences
Minority Group Teachers
College Administration
Professional Personnel
Human Resources
School Personnel
Higher Education
Professional Associations
Racial Composition
Institutional Mission
Student Characteristics
Teacher Characteristics
Administrator Characteristics
College Faculty
Surveys
Classification
Minority Group Students
Tenure
Institutional Characteristics
Educational Legislation
Federal Legislation
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2022.
Recenzowane naukowo:: Y
Page Count:: 22
Laws, Policies and Program Identifiers:: Higher Education Act Title I
Dostęp URL:: https://www.cupahr.org/wp-content/uploads/2022-Minority-Serving-Institutions-Report.pdf Link otwiera się w nowym oknie

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 6.

Tytuł:: The CUPA-HR 2022 Higher Education Employee Retention Survey: Initial Results
Autorzy:: Bichsel, Jacqueline
Fuesting, Melissa
Schneider, Jennifer
Tubbs, Diana
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Higher Education
College Faculty
Teacher Attitudes
Teacher Persistence
Faculty Mobility
Work Environment
Risk
Teacher Salaries
Flexible Scheduling
Teleworking
Working Hours
COVID-19
Pandemics
Career Development
Family Work Relationship
Leaves of Absence
Child Care
Professional Recognition
Race
Ethnicity
Gender Differences
Teacher Characteristics
Institutional Characteristics
School Personnel
Administrator Attitudes
Salaries
Labor Turnover
Labor Force
Employee Attitudes
Surveys
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2022.
Recenzowane naukowo:: Y
Page Count:: 23

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 7.

Tytuł:: Professionals in Higher Education Annual Report: Key Findings, Trends, and Comprehensive Tables for the 2020-21 Academic Year. Overview
Autorzy:: Fuesting, Melissa
Nadel-Hawthorne, Sarah
Schmidt, Anthony
Bichsel, Jacqueline
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Higher Education
Salaries
Geographic Regions
Gender Differences
Racial Differences
Minority Groups
Ethnicity
Equal Opportunities (Jobs)
College Faculty
Tenure
Professional Personnel
School Personnel
Age Differences
Administrators
Academic Degrees
Institutional Characteristics
Private Colleges
Public Colleges
Religious Colleges
COVID-19
Pandemics
Retrenchment
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2021.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 33

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 8.

Tytuł:: Providing Remote Work Opportunities Will Aid Your Retention Efforts
Autorzy:: Bichsel, Jacqueline
Fuesting, Melissa
McCormack, Mark
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Work Environment
Labor Turnover
COVID-19
Pandemics
Higher Education
Employee Attitudes
Job Satisfaction
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2021.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 10

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 9.

Tytuł:: Benefits in Higher Education Annual Report: Key Findings and Comprehensive Tables on Healthcare, Wellness, Paid Time Off, Tuition, and Retirement Benefits for the 2020-21 Academic Year. Overview
Autorzy:: Fuesting, Melissa
Schmidt, Anthony
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Higher Education
School Personnel
Fringe Benefits
Health Insurance
Wellness
Personnel Policy
Retirement
Tuition
Colleges
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2021.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 21

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 10.

Tytuł:: The Higher Ed HR Workforce
Autorzy:: Pritchard, Adam
Schmidt, Anthony
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Personnel Management
Human Resources
Personnel Directors
School Personnel
Professional Personnel
Colleges
Race
Ethnicity
Sex
Age
Tenure
School Size
Specialization
Salaries
Career Development
Compensation (Remuneration)
Labor Turnover
Comparable Worth
Administrative Organization
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2020.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 23

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 11.

Tytuł:: How Will Minimum Wage Changes Impact Higher Ed?
Autorzy:: Brantley, Andy
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Minimum Wage
Higher Education
Economic Change
Economic Impact
Federal Government
State Government
Colleges
Income
Finance Reform
Labor Legislation
Federal Legislation
School Personnel
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2021.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 11
Laws, Policies and Program Identifiers:: Fair Labor Standards Act

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 12.

Tytuł:: Focus on Higher Ed Skilled Craft Workforce: Pay, Aging, Diversity, and Equity
Autorzy:: Fuesting, Melissa A.
Schmidt, Anthony
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Higher Education
Skilled Workers
Labor Force
Aging (Individuals)
Salaries
Associate Degrees
Diversity
Educational Facilities
Vocational Education
Age Differences
Employees
Salary Wage Differentials
Organizational Change
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2021.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 13

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 13.

Tytuł:: The Higher Ed Skilled Craft Workforce: Pay, Aging, Diversity, and Equity
Autorzy:: Fuesting, Melissa
Schmidt, Anthony
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Skilled Workers
Aging (Individuals)
Diversity (Institutional)
Equal Opportunities (Jobs)
Colleges
School Personnel
Salaries
Minority Groups
Females
Salary Wage Differentials
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2021.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 12

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 14.

Tytuł:: The Aging of Tenure-Track Faculty in Higher Education: Implications for Succession and Diversity
Autorzy:: McChesney, Jasper
Bichsel, Jacqueline
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: College Faculty
Aging (Individuals)
Tenure
Teacher Characteristics
Age
Teacher Salaries
Women Faculty
Minority Group Teachers
Academic Rank (Professional)
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2020.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 12
Sponsoring Agency:: Fidelity Investments

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 15.

Tytuł:: Professionals in Higher Education Annual Report: Key Findings, Trends, and Comprehensive Tables for the 2019-20 Academic Year. Overview
Autorzy:: Bichsel, Jacqueline
Pritchard, Adam
Nadel-Hawthorne, Sarah
Fuesting, Melissa
Schmidt, Anthony
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Higher Education
Salaries
Geographic Regions
Gender Differences
Females
Racial Differences
Minority Groups
Ethnicity
Equal Opportunities (Jobs)
Gender Bias
Age Differences
Experience
Professional Personnel
School Personnel
College Faculty
Administrators
Institutional Characteristics
Academic Degrees
Private Colleges
Public Colleges
Church Related Colleges
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2020.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 31

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 16.

Tytuł:: Administrators in Higher Education Annual Report: Key Findings, Trends, and Comprehensive Tables for the 2019-20 Academic Year. Overview
Autorzy:: Pritchard, Adam
Nadel-Hawthorne, Sarah
Schmidt, Anthony
Fuesting, Melissa
Bichsel, Jacqueline
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Higher Education
College Administration
Salaries
Gender Differences
Racial Differences
Ethnicity
Age Differences
Experience
College Presidents
Human Resources
Women Administrators
Disproportionate Representation
Equal Opportunities (Jobs)
Gender Bias
Racial Bias
Personnel Selection
Deans
Administrators
Department Heads
Institutional Characteristics
Public Colleges
Private Colleges
Academic Degrees
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2020.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 33

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 17.

Tytuł:: The Challenges of an Aging Higher Ed Workforce
Autorzy:: Pritchard, Adam
Li, Jingyun
McChesney, Jasper
Bichsel, Jacqueline
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Aging (Individuals)
Higher Education
College Faculty
Labor Force
Salary Wage Differentials
Women Faculty
Age Groups
Job Skills
Tenure
Labor Market
Older Workers
Retirement
Faculty Recruitment
Faculty Promotion
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2019.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 9
Sponsoring Agency:: Teachers Insurance and Annuity Association of America - College Retirement Equities Fund (TIAA-CREF)

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 18.

Tytuł:: Diversity in Higher Education Information Technology: From Today's Workforce to Tomorrow's Leaders
Autorzy:: Pritchard, Adam
McIntosh, Keith
McChesney, Jasper
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Information Technology
Higher Education
Salaries
Aging (Individuals)
Race
Ethnicity
Gender Differences
Employees
Labor Force
Racial Composition
Minority Groups
Geographic Regions
Comparative Analysis
College Administration
College Faculty
Retirement
Information Systems
Cultural Pluralism
Disproportionate Representation
Administrator Characteristics
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2019.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 11

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 19.

Tytuł:: Impact of the Economic Recession on Student Enrollment and Faculty Composition in U.S. Higher Education: 2003-2018. A CUPA-HR Research Report
Autorzy:: Li, Jingyun
McChesney, Jasper
Bichsel, Jacqueline
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Economic Climate
Economic Factors
College Students
College Faculty
Retrenchment
Educational Trends
Trend Analysis
Enrollment Trends
Teacher Selection
Tuition
Employment Practices
Higher Education
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2019.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 15

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 20.

Tytuł:: Administrators in Higher Education Salary Report: Key Findings, Trends, and Comprehensive Tables for the 2016-17 Academic Year
Autorzy:: Bichsel, Jacqueline
McChesney, Jasper
Calcagno, Maria
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Higher Education
Administrators
Salaries
College Administration
Online Surveys
Gender Differences
Racial Differences
Ethnicity
Individual Characteristics
Demography
Institutional Characteristics
Operating Expenses
College Students
College Faculty
School Personnel
Collective Bargaining
Trend Analysis
Tables (Data)
Age Differences
Deans
Tenure
Fringe Benefits
Public Colleges
Private Colleges
Geographic Location
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2017.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 25

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 21.

Tytuł:: Pay and Representation of Racial/Ethnic Minorities in Higher Education Administrative Positions: The Century So Far. A CUPA-HR Research Brief
Autorzy:: Bichsel, Jacqueline
McChesney, Jasper
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Higher Education
College Administration
Administrators
Minority Groups
Salaries
Disproportionate Representation
Geographic Regions
Regional Characteristics
Differences
Whites
African Americans
Hispanic Americans
Asian Americans
Salary Wage Differentials
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2017.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 15

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 22.

Tytuł:: Better Ways to Plan Your Budget Using CUPA-HR Data. A CUPA-HR Research Brief
Autorzy:: Pritchard, Adam
McChesney, Jasper
College and University Professional Association for Human Resources (CUPA-HR); Pokaż więcej
Deskryptory:: Data Use
Budgeting
Decision Making
Higher Education
Salaries
Surveys
Administrators
College Faculty
School Personnel
Źródło:: College and University Professional Association for Human Resources. 2018.
Recenzowane naukowo:: N
Page Count:: 21

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 23.

Tytuł:: CUPA-HR Trends in Diversity and Pay Equity From 2002 to 2022 Report Releases.
Autorzy:: Free, David; Pokaż więcej
Źródło:: College & Research Libraries News. Feb2024, Vol. 85 Issue 2, p43-44. 2p.

Periodyk

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 24.

Tytuł:: Motherhood in the Music Academy.
Autorzy:: Fitzpatrick, Kate (AUTHOR)
Sweet, Bridget (AUTHOR); Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Research in Music Education. Jan2024, Vol. 71 Issue 4, p373-397. 25p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 25.

Tytuł:: Survey: Voluntary Turnover in Higher Ed Workforce Increasing.
Źródło:: Diverse: Issues in Higher Education. 10/12/2023, Vol. 40 Issue 13, p5-5. 1/4p.

Periodyk

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 26.

Tytuł:: NEWSWATCH: Gendered Politics at Work and Play.
Temat:: MENTORING
UNIVERSITY faculty
HISTORICALLY Black colleges & universities
SOCIAL services
WOMEN presidents
BLACK Lives Matter movement
HOMOPHOBIA
Źródło:: Women in Higher Education (10608303); Mar2022, Vol. 31 Issue 3, p3-5, 3p

Periodyk

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 27.

Tytuł:: Higher Education Leaders as Entre-Employees: A Narrative Study.
Autorzy:: Richardson, Sydney D.; Pokaż więcej
Źródło:: American Journal of Qualitative Research. 2023, Vol. 7 Issue 3, p1-18. 18p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 28.

Tytuł:: Research and Scholarship During the COVID-19 Pandemic: A Wicked Problem.
Autorzy:: Sezen-Barrie, Asli
Carter, Lisa
Smith, Sean
Saber, Deborah
Wells, Mark; Pokaż więcej
Źródło:: Innovative Higher Education. Jun2023, Vol. 48 Issue 3, p501-525. 25p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 29.

Tytuł:: NEWSWATCH: Gendered Politics at Work and Play.
Temat:: EQUAL pay for equal work
JOB applications
GENDER wage gap
COVID-19 pandemic
AFRICAN American women
UNIVERSITIES & colleges
Źródło:: Women in Higher Education (10608303); Jun2020, Vol. 29 Issue 6, p5-14, 10p

Periodyk

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 30.

Tytuł:: COMING EVENTS.
Źródło:: Chronicle of Higher Education. 11/24/2006, Vol. 53 Issue 14, pA47-A51. 5p.

Wiadomości

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 31.

Tytuł:: Perceptions of workplace climate and diversity, equity, and inclusion within health services and policy research.
Autorzy:: Chantarat, Tongtan (AUTHOR)
Rogers, Taylor B. (AUTHOR)
Mitchell, Carmen R. (AUTHOR)
Ko, Michelle J. (AUTHOR); Pokaż więcej
Źródło:: Health Services Research. Apr2023, Vol. 58 Issue 2, p314-324. 11p. 3 Charts, 2 Graphs.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 32.

Tytuł:: Black Experiences Matter: Reflections of Black Faculty Experiences With Black Administrators.
Autorzy:: Conner, Laneshia R.
Dyson, Yarneccia
Jones, V. Nikki
Drew, Vanessa; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Social Work Education. Spring2023, Vol. 59 Issue 2, p372-390. 19p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 33.

Tytuł:: Impact of COVID‐19 on sense of belonging: Experiences of engineering students, faculty, and staff at Historically Black Colleges and Universities (HBCUs).
Autorzy:: Fletcher, Trina L. (AUTHOR)
Jefferson, Jay P. (AUTHOR)
Boyd, Brittany (AUTHOR)
Park, Sung Eun (AUTHOR)
Crumpton‐Young, Lesia (AUTHOR); Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Engineering Education. Apr2023, Vol. 112 Issue 2, p488-520. 33p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 34.

Tytuł:: Clogged PIPELINES.
Autorzy:: JONES, JACKIE; Pokaż więcej
Źródło:: Diverse: Issues in Higher Education. 2/27/2014 Convergence Supplement, Vol. 31, p45-48. 4p.

Periodyk

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 35.

Tytuł:: Reverses in Gender Salary Gaps Among STEM Faculty: Evidence from Mean and Quantile Decompositions.
Autorzy:: Wilcox, Virginia (AUTHOR)
Forhad, Md. Abdur Rahman (AUTHOR); Pokaż więcej
Źródło:: B.E. Journal of Economic Analysis & Policy. Oct2023, Vol. 23 Issue 4, p943-979. 37p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 36.

Tytuł:: A Challenge to Leaders.
Autorzy:: GRAY, KATTI; Pokaż więcej
Źródło:: Diverse: Issues in Higher Education. 2/28/2013 Convergence Supplement, Vol. 30, p32-35. 4p.

Periodyk

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 37.

Tytuł:: Age‐friendly Universities (AFU): Combating and inoculating against ageism in a pandemic and beyond.
Autorzy:: Montepare, Joann M. (AUTHOR)
Brown, Lisa M. (AUTHOR); Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Social Issues. Dec2022, Vol. 78 Issue 4, p1017-1037. 21p. 1 Chart.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 38.

Tytuł:: Salaries of Hourly Workers in Higher Education Rise by 2%.
Źródło:: Chronicle of Higher Education. 4/17/2015, Vol. 61 Issue 31, p2-2. 1p.

Wiadomości

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 39.

Tytuł:: Median Salaries of Higher-Education Professionals, 2014-15.
Źródło:: Chronicle of Higher Education. 4/3/2015, Vol. 61 Issue 29, p1-1. 1p.

Wiadomości

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 40.

Tytuł:: Wage Disparities in Academia for Engineering Women of Color and the Limitations of Advocacy and Agency
Autorzy:: McGee, EbonyAff1, IDs11162023097663_cor1
Cox, Monica F.
Main, Joyce B.
Miles, Monica L.
Hailu, Meseret F.; Pokaż więcej
Źródło:: Research in Higher Education. :1-29

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 41.

Tytuł:: Musings on the Great Resignation and Assessment.
Źródło:: Assessment Update. Sep2022, Vol. 34 Issue 5, p9-13. 5p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 42.

Tytuł:: Digital Scholarship Programs in Practice.
Autorzy:: Wiggins, Benjamin
Hennesy, Cody
Vetruba, Brian
Logsdon, Alexis
Janisch, Emily; Pokaż więcej
Źródło:: College & Research Libraries. Jul2022, Vol. 83 Issue 4, p568-592. 25p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 43.

Tytuł:: Replication and Reproduction: Crises in Psychology and Academic Labour.
Autorzy:: Callard, Felicity (AUTHOR); Pokaż więcej
Źródło:: Review of General Psychology. Jun2022, Vol. 26 Issue 2, p199-211. 13p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 44.

Tytuł:: A neglected aspect of refugee relief works: Secondary and vicarious traumatic stress.
Autorzy:: Ebren, Gökhan (AUTHOR)
Demircioğlu, Melis (AUTHOR)
Çırakoğlu, Okan Cem (AUTHOR); Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Traumatic Stress. Jun2022, Vol. 35 Issue 3, p891-900. 10p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 45.

Tytuł:: "Power does not exist, what exists is influence": How mid‐level business and finance staff in private colleges navigate the higher education landscape.
Autorzy:: Dorantes, Andrew R.
Schiffecker, Sarah Maria
García, Hugo A.; Pokaż więcej
Źródło:: New Directions for Higher Education. Jun2022, Vol. 2022 Issue 198, p47-62. 16p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 46.

Tytuł:: Introduction.
Autorzy:: Bauer, Pearl Chaozon (AUTHOR)
Fong, Ryan D. (AUTHOR)
Sophia, Hsu (AUTHOR)
Wisnicki, Adrian S. (AUTHOR); Pokaż więcej
Źródło:: Victorian Studies. Winter2022, Vol. 64 Issue 2, p240-248. 9p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 47.

Tytuł:: ACADEMIC LIBRARIAN SALARY SURVEY RELEASED.
Autorzy:: Oder, Norman
Blumenstein, Lynn
Hadro, Josh
Rogers, Michael; Pokaż więcej
Źródło:: Library Journal. 6/1/2009, Vol. 134 Issue 10, p14-14. 1/5p.

Periodyk

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 48.

Tytuł:: 3.6% Gain in College Salaries.
Autorzy:: Preston, Caroline; Pokaż więcej
Źródło:: Chronicle of Philanthropy. 3/9/2006, Vol. 18 Issue 10, p26-26. 1/3p. 1 Chart.

Periodyk

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 49.

Tytuł:: The 2022 AAUP Survey of Tenure Practices.
Autorzy:: TIEDE, HANS-JOERG; Pokaż więcej
Źródło:: Academe. Summer2022, Vol. 108, p112-120. 9p. 1 Chart, 8 Graphs.

Periodyk

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 50.

Tytuł:: Twice a "housewife": On academic precarity, "hysterical" women, faculty mental health, and service as gendered care work for the "university family" in pandemic times.
Autorzy:: Docka‐Filipek, Danielle (AUTHOR)
Stone, Lindsey B. (AUTHOR); Pokaż więcej
Źródło:: Gender, Work & Organization. Nov2021, Vol. 28 Issue 6, p2158-2179. 22p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Informacja

Wyszukujesz frazę ""College and University Professional Association for Human Resources"" wg kryterium: Wszystkie pola

Źródło danych

Ogranicz do:

Ogranicz do bazy

Typ dokumentu

Temat

Wydawca

Publikacja

Język

Rok publikacji