JN: "Harvard Business Review" - OpacWWW

Skocz do pozycji: 1 1.

Tytuł :: How to Pay for Health Care.
Autorzy :: Porter ME
Kaplan RS; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2016 Jul-Aug; Vol. 94 (7-8), pp. 88-98, 100, 134.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Economic Competition*
Reimbursement Mechanisms*
Delivery of Health Care/*economics
Health Care Reform ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 2 2.

Tytuł :: The Case for Capitation.
Autorzy :: James BC
Poulsen GP; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2016 Jul-Aug; Vol. 94 (7-8), pp. 102-11, 134.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Capitation Fee*
Quality Improvement*
Delivery of Health Care/*economics
Efficiency, Organizational/*economics
Cost Control ; Delivery of Health Care/organization & administration ; Delivery of Health Care/standards ; Models, Organizational ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 3 3.

Tytuł :: Wicked Problem Solvers.
Autorzy :: Edmondson AC; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2016 Jun; Vol. 94 (6), pp. 52-9, 117.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Cooperative Behavior*
Group Processes*
Institutional Management Teams/*trends
Commerce ; Leadership ; Organizational Objectives ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 4 4.

Tytuł :: Leading the Team You Inherit.
Autorzy :: Watkins MD; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2016 Jun; Vol. 94 (6), pp. 60-7, 117.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Leadership*
Institutional Management Teams/*organization & administration
Commerce ; Group Processes ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 5 5.

Tytuł :: The Secrets of Great Teamwork.
Autorzy :: Haas M
Mortensen M; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2016 Jun; Vol. 94 (6), pp. 70-6, 117.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Cooperative Behavior*
Efficiency, Organizational*
Group Processes*
Institutional Management Teams/*organization & administration
Commerce ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 6 6.

Tytuł :: How to Preempt Team Conflict.
Autorzy :: Toegel G
Barsoux JL; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2016 Jun; Vol. 94 (6), pp. 78-83, 117.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Dissent and Disputes*
Leadership*
Institutional Management Teams/*organization & administration
Personnel Management/*methods
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 7 7.

Tytuł :: HOW I DID IT....THE CEO OF ATHENAHEALTH on ON THE ROLE OF ANGER IN STARTING NEW BUSINESSES.
Autorzy :: Bush J; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2015 Dec; Vol. 93 (12), pp. 39-42, 131.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Anger*
Commerce*
Administrative Personnel/*psychology
Cost Control ; Delivery of Health Care/economics ; Efficiency, Organizational ; Humans
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 8 8.

Tytuł :: The Employer-Led Health Care Revolution.
Autorzy :: McDonald PA
Mecklenburg RS
Martin LA; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2015 Jul-Aug; Vol. 93 (7-8), pp. 38-50, 133.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Health Benefit Plans, Employee*
Quality of Health Care*
Commerce ; Cooperative Behavior ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 9 9.

Tytuł :: CORPORATE WELLNESS PROGRAMS MAKE US UNWELL .
Autorzy :: Spicer A
Scott B; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2015 May; Vol. 93 (5), pp. 28-9.
Typ publikacji :: Interview
MeSH Terms :: Occupational Health Services*/standards
Humans ; Occupational Health ; Program Evaluation

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 10 10.

Tytuł :: How not to cut health care costs.
Autorzy :: Kaplan RS
Haas DA; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2014 Nov; Vol. 92 (11), pp. 116-22, 142.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Health Care Costs*
Cost Control/*methods
Quality of Health Care ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 11 11.

Tytuł :: Balancing "we" and "me".
Autorzy :: Congdon C
Flynn D
Redman M; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2014 Oct; Vol. 92 (10), pp. 50-7, 121.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Facility Design and Construction*
Privacy*
Workplace/*organization & administration
Cooperative Behavior ; Interprofessional Relations ; Organizational Culture ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 12 12.

Tytuł :: The transparency trap.
Autorzy :: Bernstein E; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2014 Oct; Vol. 92 (10), pp. 58-66, 121.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Facility Design and Construction*
Personnel Management*
Privacy*
Workplace/*organization & administration
Cooperative Behavior ; Humans ; Interprofessional Relations ; Organizational Culture ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 13 13.

Tytuł :: Workspaces that move people.
Autorzy :: Waber B
Magnolfi J
Lindsay G; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2014 Oct; Vol. 92 (10), pp. 68-77, 121.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Efficiency, Organizational*
Facility Design and Construction*
Interprofessional Relations*
Workplace/*organization & administration
Communication ; Cooperative Behavior ; Humans ; Organizational Culture ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 14 14.

Tytuł :: Voices from the front lines. Four leaders on the cross-border challeng they've faced.
Autorzy :: Minguet L
Caride E
Yamaguchi T
Tedjarati S; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2014 Sep; Vol. 92 (9), pp. 77-82, 129.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Commerce*
Internationality*
Administrative Personnel ; Cultural Competency ; Economic Competition ; Humans ; Organizational Culture ; Personnel Management/standards ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 15 15.

Tytuł :: J. Craig Venter the biologist who led the for-profit effort to sequence the human genome shares his thoughts on commercializing science.
Autorzy :: Venter JC
Beard A; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2014 Sep; Vol. 92 (9), pp. 132.
Typ publikacji :: Biography; Historical Article; Interview; Portrait
MeSH Terms :: Commerce*
Genome, Human*
Science*
History, 20th Century ; History, 21st Century ; Humans ; United States
Personal Name as Subject :: Venter JC
: Biography

Szczegóły

Skocz do pozycji: 16 16.

Tytuł :: Managing change one day at a time.
Autorzy :: Ferrazzi K; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2014 Jul-Aug; Vol. 92 (7-8), pp. 23-5.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Leadership*
Organizational Culture*
Personnel Management/*methods
Humans ; Organizational Innovation ; Substance Abuse Treatment Centers ; Technology Transfer ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 17 17.

Tytuł :: Becoming a first-class noticer. How to spot and prevent ethical failures in your organization.
Autorzy :: Bazerman MH; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2014 Jul-Aug; Vol. 92 (7-8), pp. 116-9, 131.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Ethics, Business*
Personnel Management/*methods
United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 18 18.

Tytuł :: Manage your team's collective time.
Autorzy :: Perlow L; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2014 Jun; Vol. 92 (6), pp. 23-5.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Personnel Management*
Time Management/*methods
Group Processes ; Humans ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 19 19.

Tytuł :: 21st-Century talent spotting.
Autorzy :: Fernández-Aráoz C; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2014 Jun; Vol. 92 (6), pp. 46-54, 56, 138.
Typ publikacji :: Journal Article
MeSH Terms :: Job Application*
Personnel Selection/*methods
Commerce ; Humans ; Professional Competence ; United States
: Czasopismo naukowe

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Skocz do pozycji: 20 20.

Tytuł :: Managing investors.
Autorzy :: Palmisano S
Fox J; Pokaż więcej
Źródło :: Harvard business review [Harv Bus Rev] 2014 Jun; Vol. 92 (6), pp. 80-5, 137.
Typ publikacji :: Interview
MeSH Terms :: Financial Management*
Interpersonal Relations*
Investments*
Commerce/*economics
Information Dissemination ; United States

Szczegóły Pełny tekst Pełny tekst

Informacja

Prolib Integro - strona głównaUniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

Wyszukujesz frazę ""Harvard Business Review"" wg kryterium: JN

Aktywne filtry:

Źródło danych

Ogranicz do:

Ogranicz do bazy

Typ dokumentu

Temat

Język