Autor: "Hentschel, Tanja" - OpacWWW

Skocz do pozycji: 1.

Tytuł:: Signaling Diversity Debt: Startup Gender Composition and the Gender Gap in Joiners' Interest.
Autorzy:: Engel, Yuval
Lewis, Trey
Cardon, Melissa S.
Hentschel, Tanja; Pokaż więcej
Temat:: NEW business enterprises
BUSINESSWOMEN
GENDER inequality
ENTREPRENEURSHIP
DIVERSITY in the workplace
JOB applications
Źródło:: Academy of Management Journal; Oct2023, Vol. 66 Issue 5, p1469-1500, 32p, 2 Color Photographs, 7 Charts, 3 Graphs

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 2.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 3.

Tytuł:: Editorial: Sex and gender effects on power, status, dominance, and leadership - an interdisciplinary look at human and other mammalian societies.
Autorzy:: Cheng, Joey T.
Hemelrijk, Charlotte K.
Hentschel, Tanja
Huchard, Elise
Kappeler, Peter M.
Veldman, Jenny; Pokaż więcej
Temat:: GENDER
GENDER differences (Sociology)
SOCIAL scientists
SOCIAL dominance
SOCIAL status
MIDDLE-aged persons
Źródło:: Frontiers in Ecology & Evolution; 2024, p1-5, 5p

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:: Sounds like a fit! Wording in recruitment advertisements and recruiter gender affect women's pursuit of career development programs via anticipated belongingness.
Autorzy:: Hentschel, Tanja t.hentschel@uva.nl
Braun, Susanne
Peus, Claudia
Frey, Dieter; Pokaż więcej
Źródło:: Human Resource Management. Jul2021, Vol. 60 Issue 4, p581-602. 22p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 5.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 6.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 7.

Tytuł:: Corrigendum: Editorial: Sex and gender effects on power, status, dominance, and leadership - an interdisciplinary look at human and other mammalian societies.
Autorzy:: Cheng, Joey T.
Hemelrijk, Charlotte K.
Hentschel, Tanja
Huchard, Elise
Kappeler, Peter M.
Veldman, Jenny; Pokaż więcej
Temat:: GENDER
SOCIAL dominance
MAN-woman relationships
SEX discrimination
GENDER differences (Sociology)
Źródło:: Frontiers in Ecology & Evolution; 2024, p1-2, 2p

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 8.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 9.

Tytuł:: Advancing Gender Equity and Diversity in the Workplace: The Role of Allyship and Leadership.
Autorzy:: Zhanna Lyubykh
Mestre, Eugenia Bajet
Gloor, Jamie L.
Mercer, Danielle
Scheuer, Cara-Lynn
Walsh, Megan Marie
McNally, Corinne
Arnold, Kara Anne
Loughlin, Catherine
Chalise, Shasanka
Agnihotri, Nikita
Khattab, Jasmien
Hentschel, Tanja
Yongkang Yang
Jia Li
Pieterse, Anne Nederveen
Alonso, Natalya
Turner, Nick
Hideg, Ivona; Pokaż więcej
Źródło:: Academy of Management Annual Meeting Proceedings; 2023, Vol. 2023 Issue 1, p388-388, 1p

Konferencja

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 10.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 11.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 12.

Tytuł:: Too Old to be Promoted? Interactive Effects of Employee Age and Gender on Career Advancement.
Autorzy:: Gross, Lydia
Hentschel, Tanja; Pokaż więcej
Źródło:: Academy of Management Annual Meeting Proceedings. 2022, Vol. 2022 Issue 1, p3302-3302. 1p.

Konferencja

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 13.

Tytuł:: Young Female Managers Are Less Endorsed as Leaders When Claiming Leadership in Interactions.
Autorzy:: Schlamp, Sofia
Gerpott, Fabiola Heike
Hentschel, Tanja
Van Quaquebeke, Niels; Pokaż więcej
Źródło:: Academy of Management Annual Meeting Proceedings; 2021, Vol. 2021 Issue 1, p1-1, 1p

Konferencja

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 14.

Tytuł:: Broadening our Sight of Gender and Leader Emergence: New Considerations for Research and Practice.
Autorzy:: Heike Gerpott, Fabiola
McClain Wellman, Edward
Leslie, Lisa Michelle
Jacquart, Philippe
Schlamp, Sofia
Van Dijk, Hans
Hentschel, Tanja
LePine, Jeffery
Meyer, Bertolt Matthias
Rink, Floor
Van Quaquebeke, Niels
Williams, Raseana; Pokaż więcej
Źródło:: Academy of Management Annual Meeting Proceedings; 2020, Vol. 2020 Issue 1, p1-1, 1p

Konferencja

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 15.

Tytuł:: Raising Women's Interest in Entrepreneurship - Effects of Images and Language in Advertisements.
Autorzy:: Hentschel, Tanja
Horvath, Lisa
Peus, Claudia
Sczesny, Sabine; Pokaż więcej
Źródło:: Academy of Management Annual Meeting Proceedings. 2017, Vol. 2017 Issue 1, p1-1. 1p.

Konferencja

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 16.

Tytuł:: Success Factors for Women's Advancement Revisited: When They Help (and Harm) Women's Careers.
Autorzy:: Henningsen, Levke
Hentschel, Tanja
Brescoll, Victoria L.; Pokaż więcej
Źródło:: Academy of Management Annual Meeting Proceedings. 2016, Vol. 2016 Issue 1, p1-1. 1p.

Konferencja

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 17.

Tytuł:: Diverse and Just?: The Role of Quota-based Selection Policies on Organizational Outcomes.
Autorzy:: Shaughnessy, Brooke A.
Hentschel, Tanja; Pokaż więcej
Źródło:: Academy of Management Annual Meeting Proceedings. 2015, Vol. 2015 Issue 1, p1-1. 1p.

Konferencja

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 18.

Tytuł:: Wording of Advertisements Influences Women's Intention to Apply for Career Opportunities.
Autorzy:: Hentschel, Tanja
Braun, Susanne
Peus, Claudia Verena
Frey, Dieter; Pokaż więcej
Źródło:: Academy of Management Annual Meeting Proceedings. 2014, Vol. 2014 Issue 1, p1-1. 1p.

Konferencja

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 19.

Tytuł:: "Why Men Should Apologize, and Women Shouldn't - Gender-Biased Perceptions of Reactions to Mistakes".
Autorzy:: Hentschel, Tanja
Braun, Susanne
Peus, Claudia Verena
Frey, Dieter; Pokaż więcej
Źródło:: Academy of Management Annual Meeting Proceedings. 2013, Vol. 2013 Issue 1, p1-1. 1p.

Konferencja

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 20.

Tytuł:: Leading in academia: A curricular example for developing women scientists for leadership roles.
Autorzy:: Knipfer, Kristin
Shaughnessy, Brooke A.
Hentschel, Tanja
Schmid, Ellen Anke; Pokaż więcej
Źródło:: Academy of Management Annual Meeting Proceedings; 2015, Vol. 2015 Issue 1, p1-1, 1p

Konferencja

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Informacja

Wyszukujesz frazę ""Hentschel, Tanja"" wg kryterium: Autor

Źródło danych

Ogranicz do:

Ogranicz do bazy

Typ dokumentu

Temat

Wydawca

Publikacja

Język

Rok publikacji