Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę ""INTENTION"" wg kryterium: Temat


Tytuł:
중고령 근로자의 경력적응력이 이직 의도에 미치는 영향: 업무몰입과 중고령 근로자에 대한 인식의 역할.
Autorzy:
김영형
김혜경
Pokaż więcej
Alternatywny tytuł:
The effect of career adaptability on turnover intention among older workers: the role of work engagement and perception on older workers.
Źródło:
Journal of Digital Convergence. 2022, Vol. 20 Issue 4, p203-213. 11p.
Czasopismo naukowe
Tytuł:
Fear of Being Replaced by Robots and Turnover Intention: Evidence from the Chinese Manufacturing Industry
Autorzy:
Sun, Zhongwei
Deng, YunxueAff2, IDs12369024011233_cor2
Pokaż więcej
Źródło:
International Journal of Social Robotics. :1-13
Czasopismo naukowe
Tytuł:
“Bite the bullet?”--The influence of job stress on turnover intention: the chain mediating role of organization-based self-esteem and resilience
Autorzy:
Xu, Jie
Zhang, Yichun
Li, Xiaochen
Liu, Fei
Chen, HuaruoAff2, Aff3, IDs12144023052406_cor5
Pokaż więcej
Źródło:
Current Psychology: A Journal for Diverse Perspectives on Diverse Psychological Issues. 43(12):11360-11372
Czasopismo naukowe
Tytuł:
Leader-member exchange, turnover intention and presenteeism– the moderated mediating effect of perceived organizational support.
Autorzy:
Wu, Tung-Ju (AUTHOR)
Yuan, Kuo-Shu (AUTHOR)
Yen, David C. (AUTHOR)
Pokaż więcej
Temat:
LEADER-member exchange theory
INTENTION
ORGANIZATIONAL behavior
PERSONNEL management
PRESENTEEISM (Labor)
Źródło:
Current Psychology. Feb2023, Vol. 42 Issue 6, p4873-4884. 12p.
Czasopismo naukowe

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies