Skocz do pozycji: 1.

Tytuł:

POBÍDKOVÝ SYSTÉM ODMĚŇOVÁNÍ A INFORMAČNÍ NEURČITOST.

Autorzy:

Šnapka, Petr
Janečková, Viktorie

Pokaż więcej

Alternatywny tytuł:

INCENTIVE PAY SYSTEM AND INFORMATION UNCERTAINTIES.

Źródło:

Scientific Papers of the University of Pardubice. Series D, Faculty of Economics & Administration. 2012, p200-209. 10p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 2.

Tytuł:

REMUNERACIONES, BENEFICIOS E INCENTIVOS LABORALES PERCIBIDOS POR TRABAJADORES DEL SECTOR SALUD EN EL PERÚ: ANÁLISIS COMPARATIVO ENTRE EL MINISTERIO DE SALUD Y LA SEGURIDAD SOCIAL, 2009.

Autorzy:

Pardo, Karim
Andia, Marcelino
Rodriguez, Amado
Pérez, Walter
Moscoso, Betsy

Pokaż więcej

Alternatywny tytuł:

REMUNERATIONS, BENEFITS AND LABOR INCENTIVES PERCEIVED BY HEALTH CARE WORKERS IN PERU: AN ANALYSIS COMPARING THE MINISTRY OF HEALTH AND THE SOCIAL INSURANCE, 2009.

Źródło:

Revista Peruana de Medicina Experimental y Salud Pública. 2011, Vol. 28 Issue 2, p342-351. 10p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 3.

Tytuł:

Research Compensation and Lottery: An Online Empirical Pilot Study.

Autorzy:

Zangeneh, Masood
Barmaki, Reza
Gibson-Wood, Hilary
Levitan, Michael-Jane
Romeo, Rosemary
Bottoms, Jennifer

Pokaż więcej

Źródło:

International Journal of Mental Health & Addiction. Sep2008, Vol. 6 Issue 4, p517-521. 5p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:

Bonuses as Incentives and Rewards for Health Responsibility: A Good Thing?

Autorzy:

SCHMIDT, HARALD

Pokaż więcej

Źródło:

Journal of Medicine & Philosophy. Jun2008, Vol. 33 Issue 3, p198-220. 23p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 5.

Tytuł:

Fairness and Cooperation Are Rewarding.

Autorzy:

TABIBNIA, GOLNAZ (AUTHOR)
LIEBERMAN, MATTHEW D. (AUTHOR)

Pokaż więcej

Źródło:

Annals of the New York Academy of Sciences. Dec2007, Vol. 1118, p90-101. 12p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 6.

Tytuł:

Incentives and Bonuses – The Case of the 2006 World Cup.

Autorzy:

Coup, Tom .

Pokaż więcej

Źródło:

Kyklos. Aug2007, Vol. 60 Issue 3, p349-358. 10p. 6 Charts.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 7.

Tytuł:

EMPLOYEE INCENTIVE MECHANISM DESIGN FOR TECHNOLOGY FIRMS.

Autorzy:

Erbas, Bahar Celikkol
Erbas, Cengiz

Pokaż więcej

Źródło:

Journal of Integrated Design & Process Science. Mar2004, Vol. 8 Issue 1, p91-111. 21p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 8.

Tytuł:

TAX CONSTRAINTS ON INDEXED OPTIONS.

Autorzy:

Schizer, David M.

Pokaż więcej

Źródło:

University of Pennsylvania Law Review. Jun2001, Vol. 149 Issue 6, p1941. 13p. 1 Chart.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 9.

Tytuł:

How Effective Is Your Incentive Compensation System?

Autorzy:

Gores, James

Pokaż więcej

Źródło:

Journal of Management in Engineering. Jan/Feb2000, Vol. 16 Issue 1, p29. 5p. 2 Charts.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 10.

Tytuł:

It's Bonus Time!

Autorzy:

Taylor, Steven T.

Pokaż więcej

Źródło:

Law Practice: The Business of Practicing Law. Jul/Aug2009, Vol. 35 Issue 5, p42-46. 5p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 11.

Tytuł:

INCREASING INTRINSIC MOTIVATION WITH PERFORMANCE-CONTINGENT REWARD.

Autorzy:

Lopez, Elsa M.

Pokaż więcej

Źródło:

Journal of Psychology. May1981, Vol. 108 Issue 1, p59. 7p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 12.

Tytuł:

Retooling Pay. (cover story)

Autorzy:

Marquez, Jessica

Pokaż więcej

Źródło:

Workforce Management. Nov2005, Vol. 84 Issue 12, p1-30. 7p. 4 Color Photographs, 1 Black and White Photograph, 2 Charts.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 13.

Tytuł:

IT'S ALL IN THE PERKS.

Autorzy:

Intini, John
Snider, Michael

Pokaż więcej

Źródło:

Maclean's. 10/24/2005, Vol. 118 Issue 43, p34-39. 4p. 2 Color Photographs.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 14.

Tytuł:

THE RIGHT WAY TO PAY.

Autorzy:

Caggiano, Christopher

Pokaż więcej

Źródło:

Inc.. Nov2002, Vol. 24 Issue 12, p84. 5p. 2 Color Photographs.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 15.

Tytuł:

Stop Guzzling, Start Cashing In.

Autorzy:

Clark, Kim

Pokaż więcej

Źródło:

U.S. News & World Report. 10/10/2005, Vol. 139 Issue 13, p42-42. 1/3p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 16.

Tytuł:

Is Your Compensation Plan Undermining Your CRM Initiative ?

Autorzy:

Myron, David

Pokaż więcej

Źródło:

CRM Magazine. May2004, Vol. 8 Issue 5, p40-43. 4p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 17.

Tytuł:

Changing Incentives to Publish.

Autorzy:

Franzoni, Chiara
Scellato, Giuseppe
Stephan, Paula

Pokaż więcej

Źródło:

Science. 8/5/2011, Vol. 333 Issue 6043, p702-703. 2p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 18.

Tytuł:

OBSERVATIONS ON THE SOVIET INCENTIVE SYSTEM.

Autorzy:

Rosenberg, William G.

Pokaż więcej

Źródło:

ACES Bulletin. Fall/Winter77, Vol. 19 Issue 3/4, p27. 17p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 19.

Tytuł:

HOW LOW WILL PAY GO?

Autorzy:

Filisko, G. M.

Pokaż więcej

Źródło:

ABA Journal. Jun2009, Vol. 95 Issue 6, p32-33. 2p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 20.

Tytuł:

STRUCTURING Compensation TO ACHIEVE BETTER FINANCIAL RESULTS.

Autorzy:

Hill, Nancy Thorley
Stevens, Kevin T.

Pokaż więcej

Źródło:

Strategic Finance. Mar2001, Vol. 82 Issue 9, p48-51. 4p. 2 Charts.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 21.

Tytuł:

Pay as You Grow.

Autorzy:

Sweany, Brian D.

Pokaż więcej

Źródło:

Texas Monthly. Aug2006, Vol. 34 Issue 8, p36-38. 2p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 22.

Tytuł:

Ask Inc.

Źródło:

Inc.. Jun2006, Vol. 28 Issue 6, p61-62. 2p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 23.

Tytuł:

Despite a weak economy, stay bonuses are more popular than ever.

Autorzy:

Klaff, Leslie Gross

Pokaż więcej

Źródło:

Workforce Management. Oct2003, Vol. 82 Issue 10, p82-83. 2p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 24.

Tytuł:

Pumping up bonuses in Calif.

Autorzy:

B. Benko, Laura

Pokaż więcej

Źródło:

Modern Healthcare. 2/13/2006, Vol. 36 Issue 7, p40-40. 1/2p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 25.

Tytuł:

Paying for improvement.

Autorzy:

Sloane, Todd

Pokaż więcej

Źródło:

Modern Healthcare. 12/12/2005, Vol. 35 Issue 50, p20-20. 1p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 26.

Tytuł:

Carrots in your wellness diet.

Źródło:

Workforce Management. Dec2005, Vol. 84 Issue 14, Special Section p21-21. 1p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 27.

Tytuł:

Making sure rewards translate.

Źródło:

Workforce Management. Dec2005, Vol. 84 Issue 14, Special Section p30-30. 1p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 28.

Tytuł:

The Impact of Physician Bonuses, Enhanced Fees, and Feedback on Childhood Immunization Coverage Rates.

Autorzy:

Fairbrother, Gerry
Hanson, Karla L.
Friedman, Stephen
Butts, Gary C.

Pokaż więcej

Źródło:

American Journal of Public Health. Feb1999, Vol. 89 Issue 2, p171-175. 5p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 29.

Tytuł:

The `elusive' spirit of corporate giving.

Autorzy:

Lopez, Dayne E.

Pokaż więcej

Źródło:

Hispanic Times Magazine. Mar/Apr1991, Vol. 12 Issue 2, p9. 1p. 1 Cartoon or Caricature.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 30.

Tytuł:

WAGE INCENTIVES: Prairie Schooner on the Expressway?

Autorzy:

Wolfe, Glenn D.

Pokaż więcej

Źródło:

Industrial Management. Apr66, Vol. 8 Issue 4, p5. 6p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 31.

Tytuł:

Meritocracy will rule in magic circle.

Autorzy:

Beioley, Kate

Pokaż więcej

Źródło:

Lawyer. 12/9/2013, p1-1. 1p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 32.

Tytuł:

RAISES AT THE TOP.

Źródło:

TIME Magazine. 9/22/2003, Vol. 162 Issue 12, p77-77. 1/8p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 33.

Tytuł:

State woos teachers with a (big) bonus. (cover story)

Autorzy:

Newcomb, Amelia

Pokaż więcej

Źródło:

Christian Science Monitor. 2/9/99, Vol. 91 Issue 51, p1. 0p. 2 Color Photographs.

Wiadomości

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 34.

Tytuł:

Allen & Overy offers retention incentive with huge pay hikes.

Autorzy:

Begum, Husnara
Arora, Vanessa

Pokaż więcej

Źródło:

Lawyer. 10/16/2006, Vol. 20 Issue 40, p84-84. 2/3p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 35.

Tytuł:

A Morale Imperative.

Autorzy:

Davis, Sue

Pokaż więcej

Źródło:

American Libraries. Sep2006, Vol. 37 Issue 8, p41-41. 1p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 36.

Tytuł:

Practice-management consultant touts value of incentive programs in ophthalmology.

Autorzy:

Gillette, Bill

Pokaż więcej

Źródło:

Ophthalmology Times. 8/1/2006, Vol. 31 Issue 15, p60-60. 1p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 37.

Tytuł:

CA Shareholders Back Management on Bonuses.

Autorzy:

Cowley, Stacey

Pokaż więcej

Źródło:

Computerworld. 8/30/2004, Vol. 38 Issue 35, p14-14. 1/3p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 38.

Tytuł:

Rethinking Rewards Pay.

Autorzy:

McClenahen, John S.
Purdum, Traci

Pokaż więcej

Źródło:

Industry Week/IW. Jan2004, Vol. 253 Issue 1, p65-65. 1/4p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 39.

Tytuł:

Executive Compensation. (cover story)

Autorzy:

Westervelt, Robert
Valk, Vincent

Pokaż więcej

Źródło:

Chemical Week. 8/16/2010, Vol. 172 Issue 19, p17-21. 5p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 40.

Tytuł:

How to implement a bonus plan based on incentives.

Autorzy:

Baum, Neil H.

Pokaż więcej

Źródło:

Urology Times. Dec2003, Vol. 31 Issue 12, p35-38. 2p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 41.

Tytuł:

How To Improve Incentive Bonus Schemes.

Autorzy:

Turton, D.C.

Pokaż więcej

Źródło:

Industrial Management. Nov64, Vol. 6 Issue 11, p7. 3p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 42.

Tytuł:

THE FACTS OF WAGE INCENTIVES.

Autorzy:

Cyrol, E.A.

Pokaż więcej

Źródło:

Industrial Management. Jun65, Vol. 7 Issue 6, p12. 3p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 43.

Tytuł:

Incentives grow entrenched as motivating agency tool.

Źródło:

Advertising Age. 12/2/1996, Vol. 67 Issue 49, ps4-s4. 1/2p. 2 Charts.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 44.

Tytuł:

Bonuses court performance.

Autorzy:

Gaines, Mark

Pokaż więcej

Źródło:

Advertising Age. 12/1/1997, Vol. 68 Issue 48, ps8-s8. 1/4p. 1 Chart.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 45.

Tytuł:

Pay Me Now or Pay Me Later.

Autorzy:

Elvira, Marta M.

Pokaż więcej

Źródło:

Work & Occupations. Aug2001, Vol. 28 Issue 3, p346-370. 25p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 46.

Tytuł:

Student Aid Reforms in Quebec: Is Changing the Clawback Rate Better than Changing the Base Grant?

Autorzy:

Bouchard St-Amant, Pier-André
Morin, Hugo

Pokaż więcej

Źródło:

Canadian Public Policy. Sep2021, Vol. 47 Issue 3, p373-398. 26p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 47.

Tytuł:

ACCOUNTING FOR THE CYCLICAL DYNAMICS OF INCOME SHARES.

Autorzy:

SHAO, ENCHUAN
SILOS, PEDRO

Pokaż więcej

Źródło:

Economic Inquiry. Apr2014, Vol. 52 Issue 2, p778-795. 18p. 3 Charts, 9 Graphs.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 48.

Tytuł:

K Street Salaries No Match For Wall Street.

Autorzy:

Gilchrist, Tavia Evans

Pokaż więcej

Źródło:

National Journal. 3/28/2009, p7-7. 1p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 49.

Tytuł:

CORNER OFFICE ESSENTIALS NO. 5.

Źródło:

Canadian Business. 7/21/2008, Vol. 81 Issue 11, p32-32. 1/8p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 50.

Tytuł:

PERFORMANCE PAYS.

Autorzy:

Woodard, Marcia Reed

Pokaż więcej

Źródło:

Black Enterprise. Apr2008, Vol. 38 Issue 9, p72-72. 1/3p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 51.

Tytuł:

Ask the Expert.

Autorzy:

Resnick, Marc
Vázquez, José Luis

Pokaż więcej

Źródło:

Industrial Engineer: IE. Mar2005, Vol. 37 Issue 3, p55-55. 1p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 52.

Tytuł:

NO SIGNING BONUSES.

Źródło:

National On-Campus Report. 1/1/2005, Vol. 33 Issue 1, p4-4. 1/5p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 53.

Tytuł:

Year-End Bonus Points.

Autorzy:

McCuan, Jess

Pokaż więcej

Źródło:

Inc.. Nov2003, Vol. 25 Issue 12, p21-21. 1/5p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 54.

Tytuł:

Incentive Mechanisms in Dynamic Active Systems.

Autorzy:

Novikov, D. A.
Shokhina, T. E.

Pokaż więcej

Źródło:

Automation & Remote Control. Dec2003, Vol. 64 Issue 12, p1912-1921. 10p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 55.

Tytuł:

Meet Plastics' Preeminent Processors.

Autorzy:

Deligio, Tony

Pokaż więcej

Źródło:

Plastics Technology. Mar2017, Vol. 63 Issue 3, p32-37. 5p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 56.

Tytuł:

5. MAKE A REFERRAL.

Autorzy:

Brandel, Mary

Pokaż więcej

Źródło:

Computerworld. 11/10/2008, Vol. 42 Issue 45, p36-36. 1/4p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 57.

Tytuł:

Microsoft panel firms to earn diversity bonuses. (cover story)

Autorzy:

Berris, Julia

Pokaż więcej

Źródło:

Lawyer. 7/28/2008, Vol. 22 Issue 30, preceding p2-2. 1/6p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 58.

Tytuł:

R&D investments for neglected diseases can be sensitive to the economic goal of pharmaceutical companies

Autorzy:

Dimitri, Nicola

Pokaż więcej

Źródło:

Drug Discovery Today. Aug2012, Vol. 17 Issue 15/16, p818-823. 6p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 59.

Tytuł:

The Fundamentals of Meaningful Use.

Autorzy:

McCune, Donna

Pokaż więcej

Źródło:

Review of Ophthalmology. Oct2012, Vol. 19 Issue 10, p24-27. 3p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 60.

Tytuł:

THE LIMITS OF SHOP FLOOR STRUGGLE: WORKERS VS. THE BEDAUX SYSTEM AT WILLIPA HARBOR LUMBER MILLS, 1933-35.

Autorzy:

Egolf, Jeremy R.

Pokaż więcej

Źródło:

Labor History. Spring85, Vol. 26 Issue 2, p195-229. 35p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 61.

Tytuł:

THE GIFT THAT STOPS GIVING DEALING WITH AN EMPTY BONUS POOL.

Autorzy:

Wehrum, Kasey

Pokaż więcej

Źródło:

Inc.. Nov2008, Vol. 30 Issue 11, p52-54. 2p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 62.

Tytuł:

Building the Perfect Perks.

Autorzy:

Weberg, Brian

Pokaż więcej

Źródło:

State Legislatures. Jul/Aug2008, Vol. 34 Issue 7, p65-66. 2p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 63.

Tytuł:

BANK OF AMERICA TIES BONUSES TO OVERALL SUCCESS.

Autorzy:

Ruiz, Gina

Pokaż więcej

Źródło:

Workforce Management. Oct2005, Vol. 84 Issue 10, p14-16. 2p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 64.

Tytuł:

Employment Contracts for Orthopaedic Surgeons.

Autorzy:

GRAMER, JOHN

Pokaż więcej

Źródło:

AAOS Now. Mar2015, Vol. 9 Issue 3, p33-33. 1/2p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 65.

Tytuł:

PNs miss GMS2 target pay.

Źródło:

Practice Nurse. 5/13/2005, Vol. 29 Issue 9, p6-6. 1/3p.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 66.

Tytuł:

1998 pay raises--expect more of the same.

Autorzy:

Boles, Margaret
Sunoo, Brenda Paik

Pokaż więcej

Źródło:

Workforce (10928332). Jan1998, Vol. 77, p24. 2p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 67.

Tytuł:

Top Execs' Compensation Doesn't Stop With Salary.

Autorzy:

Vaida, Bara

Pokaż więcej

Źródło:

National Journal. 4/3/2010, p3-3. 1p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 68.

Tytuł:

BONUS ROUND.

Autorzy:

Millard, Elizabeth

Pokaż więcej

Źródło:

ABA Journal. May2006, Vol. 92 Issue 5, p31-31. 1p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 69.

Tytuł:

Evaluating complex health financing interventions: using mixed methods to inform further implementation of a novel PBI intervention in rural Malawi.

Autorzy:

McMahon, Shannon A.
Brenner, Stephan
Lohmann, Julia
Makwero, Christopher
Torbica, Aleksandra
Mathanga, Don P.
Muula, Adamson S.
De Allegri, Manuela

Pokaż więcej

Źródło:

BMC Health Services Research. 8/19/2016, Vol. 16, p1-11. 11p. 1 Diagram, 3 Charts.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 70.

Tytuł:

FOR WHAT IT'S WORTH.

Autorzy:

Neil, Martha

Pokaż więcej

Źródło:

ABA Journal. Oct2005, Vol. 91 Issue 10, p64-64. 1p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 71.

Tytuł:

Bonus would stop Scots GPs retiring.

Źródło:

Pulse. 2/16/2004, Vol. 64 Issue 7, p24-24. 1/9p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 72.

Tytuł:

Professors Compete for Bonuses Based on Student Evaluations.

Autorzy:

Mangan, Katherine

Pokaż więcej

Źródło:

Chronicle of Higher Education. 1/30/2009, Vol. 55 Issue 21, pA10-A11. 2p. 1 Color Photograph.

Wiadomości

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 73.

Tytuł:

Slim pickings for agency raises.

Autorzy:

Endicott, R. Craig

Pokaż więcej

Źródło:

Advertising Age. 12/2/2002, Vol. 73 Issue 48, pS-2-S-4. 2p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 74.

Tytuł:

Anreizkomponenten von Bonusprogrammen der gesetzlichen Krankenversicherungen: Kommunikation als unterschätzte Erfolgskomponente.

Autorzy:

Scherenberg, Viviane
Glaeske, Gerd

Pokaż więcej

Alternatywny tytuł:

Incentives in statutory health insurance bonus schemes: Communication as an underrated precondition of success.

Źródło:

German Journal for Young Researchers / Zeitschrift für Nachwuchswissenschafter. 2009, Vol. 1 Issue 1, p45-61. 17p. 1 Diagram, 4 Charts.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 75.

Tytuł:

CEO Compensation: Trends, Market Changes, and Regulation.

Autorzy:

Jarque, Arantxa

Pokaż więcej

Źródło:

Economic Quarterly (10697225). Summer2008, Vol. 94 Issue 3, p265-300. 36p. 1 Chart, 3 Graphs.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 76.

Tytuł:

Factors affecting the attrition of community-directed distributors of ivermectin, in an onchocerciasis-control programme in the Imo and Abia states of south–eastern Nigeria.

Autorzy:

Emukah, E. C.
Enyinnaya, U.
Olaniran, N. S.
Akpan, E. A.
Hopkins, D. R.
Miri, E. S.
Amazigo, U.
Okoronkwo, C.
Stanley, A.
Rakers, L.
Richards, F. O.
Katabarwa, M. N.

Pokaż więcej

Źródło:

Annals of Tropical Medicine & Parasitology. Jan2008, Vol. 102 Issue 1, p45-51. 7p. 2 Charts.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 77.

Tytuł:

Bonus of contention.

Autorzy:

Griffin, Paul
Talibart, Peter

Pokaż więcej

Źródło:

Lawyer. 6/1/2009, Vol. 23 Issue 22, p29-29. 1p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 78.

Tytuł:

Snag top talent with creative bonus plans.

Autorzy:

Leon, Don

Pokaż więcej

Źródło:

Advertising Age. 8/20/2007, Vol. 78 Issue 33, p18-18. 2/5p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 79.

Tytuł:

A&O's record year triggers new bonus. (cover story)

Autorzy:

Binham, Caroline

Pokaż więcej

Źródło:

Lawyer. 7/16/2007, Vol. 21 Issue 28, p1-1. 1/6p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 80.

Tytuł:

Mills & Reeve turnover rise sees staff pick up bonus.

Autorzy:

Moshinsky, Ben

Pokaż więcej

Źródło:

Lawyer. 8/21/2006, Vol. 20 Issue 33, p5-5. 1/8p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 81.

Tytuł:

Paying for Performance?

Autorzy:

Wood, Andrew

Pokaż więcej

Źródło:

Chemical Week. 8/17/2005, Vol. 167 Issue 27, p3-3. 2/3p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 82.

Tytuł:

Minus bonuses, CEOs are equals.

Autorzy:

Cardona, Mercedes M.

Pokaż więcej

Źródło:

Advertising Age. 4/21/2003, Vol. 74 Issue 16, p8-8. 1/4p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 83.

Tytuł:

RECOGNIZE EMPLOYEE EFFORTS.

Autorzy:

Aranoff, Gerald
Barlas, Stephen
Figgie, Elizabeth
Kirk, Ronald
Leitner, Peter
Wilfer, Tina
Williams, Kathy

Pokaż więcej

Źródło:

Strategic Finance. Oct2005, Vol. 87 Issue 4, p23-23. 1/4p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 84.

Tytuł:

BALAJI KRISHNAMURTHY.

Autorzy:

J. R.

Pokaż więcej

Źródło:

TIME Magazine. 12/20/2004, Vol. 164 Issue 25, p134-134. 2/3p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 85.

Tytuł:

JUST REWARDS.

Autorzy:

Kuchment, Anna

Pokaż więcej

Źródło:

Newsweek. 12/6/2004, Vol. 144 Issue 23, p92-92. 1/4p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 86.

Tytuł:

Dynamic risk taking with bonus schemes.

Autorzy:

Leisen, Dietmar P.J. (AUTHOR)

Pokaż więcej

Źródło:

Quantitative Finance. Sep2015, Vol. 15 Issue 9, p1583-1596. 14p. 1 Chart, 5 Graphs.

Czasopismo naukowe

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 87.

Tytuł:

CREATING A CULTURE OF Peak Performance.

Autorzy:

BROMLEY, TREVOR

Pokaż więcej

Źródło:

Strategic Finance. Sep2004, Vol. 86 Issue 3, p34-39. 6p. 1 Diagram.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 88.

Tytuł:

Real Money.

Autorzy:

Rice, Xan (AUTHOR)

Pokaż więcej

Źródło:

New Statesman. 6/12/2015, Vol. 144 Issue 5266, p21-21. 1p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 89.

Tytuł:

PRIVATE FIRMS RECOGNIZE VALUE OF CASH BONUSES.

Autorzy:

Kujawa, Patty

Pokaż więcej

Źródło:

Workforce Management. 12/10/2007, Vol. 86 Issue 21, p11-12. 2p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 90.

Tytuł:

CANADA'S TOP 100 EMPLOYERS.

Źródło:

Maclean's. 10/24/2005, Vol. 118 Issue 43, p38-39. 2p. 1 Chart.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 91.

Tytuł:

CEOs reap gains in new corporate glory days.

Autorzy:

Endicott, R. Craig

Pokaż więcej

Źródło:

Advertising Age. 12/1/1997, Vol. 68 Issue 48, ps14-s19. 3p. 4 Color Photographs, 5 Charts.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 92.

Tytuł:

Absurdly high executive pay isn't a reward for excellence -- it's a corporate contagion.

Autorzy:

Smith, Ed

Pokaż więcej

Źródło:

New Statesman. 7/18/2014, Vol. 143 Issue 5219, p40-40. 1p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 93.

Tytuł:

Hypothetical Earnings Trigger Real Bonus Federal income tax incentives Payments.

Autorzy:

Verschoor, Curtis C. (AUTHOR) .

Pokaż więcej

Źródło:

Strategic Finance. Nov2013, Vol. 95 Issue 5, p13-15. 3p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 94.

Tytuł:

WHAT YOU SHOULD KNOW ABOUT SIGNING BONUSES.

Autorzy:

Reed-Woodard, Marcia

Pokaż więcej

Źródło:

Black Enterprise. Oct2007, Vol. 38 Issue 3, p70-70. 1/3p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknie Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 95.

Tytuł:

Middle Managers Feel Squeezed.

Autorzy:

Laff, Michael

Pokaż więcej

Źródło:

T+D. Jun2007, Vol. 61 Issue 6, p20-20. 1p. 1 Color Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 96.

Tytuł:

HOLIDAY BONUSES A FADING TRADITION.

Autorzy:

Marquez, Jessica

Pokaż więcej

Źródło:

Workforce Management. Dec2005, Vol. 84 Issue 14, p12-12. 2/3p. 1 Black and White Photograph.

Periodyk

• na półce

Pełny tekstSzczegóły

Skocz do pozycji: 97.

Tytuł:

ADDITIONAL BENEFITS FOR CITIZEN-WARRIORS.

Źródło:

Army Reserve Magazine. Winter2005, Vol. 50 Issue 3, p6-6. 1/6p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 98.

Tytuł:

Conn's Testing New Pay Plan For Sales Staff.

Autorzy:

WOLF, ALAN

Pokaż więcej

Źródło:

TWICE: This Week in Consumer Electronics. 10/12/2009, Vol. 24 Issue 21, p4-12. 2p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 99.

Tytuł:

Are you bypassing process safety programs?

Autorzy:

SAWYER, M.

Pokaż więcej

Źródło:

Hydrocarbon Processing. Aug2009, Vol. 88 Issue 8, p61-62. 2p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły

Skocz do pozycji: 100.

Tytuł:

A New Kind of Cake.

Źródło:

Saturday Evening Post. 3/14/1936, Vol. 208 Issue 37, p26-26. 1/4p.

Periodyk

• na półce

Pełny tekst  Link otwiera się w nowym oknieSzczegóły