Autor: "Larcker, David F." - OpacWWW

Skocz do pozycji: 1.

Tytuł:: Political Connections and the Informativeness of Insider Trades
Autorzy:: JAGOLINZER, ALAN D.
LARCKER, DAVID F.
ORMAZABAL, GAIZKA
TAYLOR, DANIEL J.; Pokaż więcej
Źródło:: The Journal of Finance, 2020 Aug 01. 75(4), 1833-1876.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/45286274 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 2.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 3.

Tytuł:: Causal Inference in Accounting Research
Autorzy:: GOW, IAN D.
LARCKER, DAVID F.
REISS, PETER C.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research, 2016 May 01. 54(2), 477-523.
Dostęp URL:: http://www.jstor.org/stable/24738206 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:: Fees Paid to Audit Firms, Accrual Choices, and Corporate Governance
Autorzy:: Larcker, David F.
Richardson, Scott A.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research, 2004 Jun 01. 42(3), 625-658.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/3542424 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 5.

Tytuł:: Subjectivity and the Weighting of Performance Measures: Evidence from a Balanced Scorecard
Autorzy:: Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.
Meyer, Marshall W.; Pokaż więcej
Źródło:: The Accounting Review, 2003 Jul 01. 78(3), 725-758.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/3203223 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 6.

Tytuł:: The Association between Activity-Based Costing and Manufacturing Performance
Autorzy:: Ittner, Christopher D.
Lanen, William N.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research, 2002 Jun 01. 40(3), 711-726.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/3542270 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 7.

Tytuł:: Non‐Answers During Conference Calls.
Autorzy:: GOW, IAN D. (AUTHOR)
LARCKER, DAVID F. (AUTHOR)
ZAKOLYUKINA, ANASTASIA A. (AUTHOR); Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research (John Wiley & Sons, Inc.). Sep2021, Vol. 59 Issue 4, p1349-1384. 36p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 8.

Tytuł:: Competition, Efficiency, and Cost Allocation in Government Agencies: Evidence on the Federal Reserve System
Autorzy:: Cavalluzzo, Ken S.
Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research, 1998 Apr 01. 36(1), 1-32.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/2491318 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 9.

Tytuł:: Are Nonfinancial Measures Leading Indicators of Financial Performance? An Analysis of Customer Satisfaction
Autorzy:: Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research, 1998 Jan 01. 36, 1-35.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/2491304 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 10.

Tytuł:: The Performance Effects of Process Management Techniques
Autorzy:: Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Management Science, 1997 Apr 01. 43(4), 522-534.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/2634563 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 11.

Tytuł:: The Choice of Performance Measures in Annual Bonus Contracts
Autorzy:: Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.
Rajan, Madhav V.; Pokaż więcej
Źródło:: The Accounting Review, 1997 Apr 01. 72(2), 231-255.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/248554 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 12.

Tytuł:: Product Development Cycle Time and Organizational Performance
Autorzy:: Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Marketing Research, 1997 Feb 01. 34(1), 13-23.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/3152061 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 13.

Tytuł:: The Efficacy of Shareholder Voting: Evidence from Equity Compensation Plans
Autorzy:: ARMSTRONG, CHRISTOPHER S.
GOW, IAN D.
LARCKER, DAVID F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research, 2013 Dec 01. 51(5), 909-950.
Dostęp URL:: http://www.jstor.org/stable/24518660 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 14.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 15.

Tytuł:: The Structure of Performance-Vested Stock Option Grants
Autorzy:: Gerakos, Joseph J.
Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Essays in Accounting Theory in Honour of Joel S. Demski. :227-249

Książka elektroniczna

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 16.

Tytuł:: Detecting Deceptive Discussions in Conference Calls
Autorzy:: LARCKER, DAVID F.
ZAKOLYUKINA, ANASTASIA A.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research, 2012 May 01. 50(2), 495-540.
Dostęp URL:: http://dx.doi.org/10.1111/j.1475-679X.2012.00450.x Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 17.

Tytuł:: Corporate Governance and the Information Content of Insider Trades
Autorzy:: JAGOLINZER, ALAN D.
LARCKER, DAVID F.
TAYLOR, DANIEL J.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research, 2011 Dec 01. 49(5), 1249-1274.
Dostęp URL:: http://dx.doi.org/10.1111/j.1475-679X.2011.00424.x Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 18.

Tytuł:: Organizational Design for Business Units.
Autorzy:: Baiman, Stanley
Larcker, David F.
Rajan, Madhav V.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research (Wiley-Blackwell). Autumn95, Vol. 33 Issue 2, p205-229. 25p. 7 Charts.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 19.

Tytuł:: Discussion of Disqualifying Dispositions of Incentive Stock Options: Tax Benefits vs. Financial Reporting Costs.
Autorzy:: Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research (Wiley-Blackwell). 1992 Supplement, Vol. 30 Issue 3, p69-76. 8p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 20.

Tytuł:: Executive Compensation Contract Adoption in the Electric Utility Industry.
Autorzy:: Lanen, William N.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research (Wiley-Blackwell). Spring92, Vol. 30 Issue 1, p70-93. 24p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 21.

Tytuł:: Portfolio Considerations in Valuing Executive Compensation.
Autorzy:: Lambert, Richard A.
Larcker, David F.
Verrecchia, Robert E.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research (Wiley-Blackwell). Spring91, Vol. 29 Issue 1, p129-149. 21p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 22.

Tytuł:: Discussion of Accounting Measurement, Price-Earnings Ratios, and the Information Content of Security Prices.
Autorzy:: Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research (Wiley-Blackwell). 1989 Supplement, Vol. 27 Issue 3, p145-152. 8p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 23.

Tytuł:: An Analysis of the Use of Accounting and Market Measures of Performance in Executive Compensation Contracts.
Autorzy:: Lambert, Richard A.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research (Wiley-Blackwell). 1987 Supplement, Vol. 25 Issue 3, p85-125. 41p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 24.

Tytuł:: Discussion of The SEC "Reversal" of FASB Statement No. 19: An Investigation of Information Effects.
Autorzy:: LARCKER, DAVID F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research (Wiley-Blackwell). 1981 Supplement, Vol. 19, p218-226. 9p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 25.

Tytuł:: Misapplications of Simulations in Structural Equation Models: Reply to Acito and Anderson.
Autorzy:: Fornell, Claes
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Marketing Research (JMR). Feb1984, Vol. 21 Issue 1, p113-117. 5p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 26.

Tytuł:: Structural Equation Models With Unobservable Variables and Measurement Error: Algebra and Statistics.
Autorzy:: Fornell, Claes
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Marketing Research (JMR). Aug1981, Vol. 18 Issue 3, p382-388. 7p. 2 Charts.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 27.

Tytuł:: Evaluating Structural Equation Models with Unobservable Variables and Measurement Error.
Autorzy:: Fornell, Claes
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Marketing Research (JMR). Feb1981, Vol. 18 Issue 1, p39-50. 12p. 1 Diagram, 9 Charts.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 28.

Tytuł:: The Structure of Organizational Incentives.
Autorzy:: Lambert, Richard A.
Larcker, David F.
Weigelt, Keith; Pokaż więcej
Źródło:: Administrative Science Quarterly. Sep93, Vol. 38 Issue 3, p438-461. 24p. 3 Charts.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 29.

Tytuł:: HOW SENSITIVE IS EXECUTIVE COMPENSATION TO ORGANIZATIONAL SIZE?
Autorzy:: Lambert, Richard A.
Larcker, David F.
Weigelt, Keith; Pokaż więcej
Źródło:: Strategic Management Journal (John Wiley & Sons, Inc.) - 1980 to 2009. Jul1991, Vol. 12 Issue 5, p395-402. 8p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 30.

Tytuł:: Short-Term Compensation Contracts and Executive Expenditure Decisions: The Case of Commercial Banks.
Autorzy:: Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Financial & Quantitative Analysis. Mar1987, Vol. 22 Issue 1, p33-50. 18p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 31.

Tytuł:: TESTING FOR MARKET EFFICIENCY: A COMPARISON OF THE CUMULATIVE AVERAGE RESIDUAL METHODOLOGY AND INTERVENTION ANALYSIS.
Autorzy:: Larcker, David F.
Gordon, Lawrence A.
Pinches, George E.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Financial & Quantitative Analysis. Jun80, Vol. 15 Issue 2, p267-287. 21p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 32.

Tytuł:: SCALING UP: THE IMPLEMENTATION OF CORPORATE GOVERNANCE IN PRE-IPO COMPANIES.
Autorzy:: Larcker, David F.
Tayan, Brian; Pokaż więcej
Źródło:: Working Papers (Faculty) - Stanford Graduate School of Business. Dec2018, p1-12. 12p.

Raport

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 33.

Tytuł:: Peer Group Choice and Chief Executive Officer Compensation.
Autorzy:: Larcker, David F.
McClure, Charles
Zhu, Christina; Pokaż więcej
Źródło:: Working Papers (Faculty) - Stanford Graduate School of Business. Feb2019, p1-59. 60p.

Raport

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 34.

Tytuł:: Where's the Greenium?
Autorzy:: Larcker, David F.
Watts, Edward M.; Pokaż więcej
Źródło:: Working Papers (Faculty) - Stanford Graduate School of Business. Feb2019, p1-52. 53p.

Raport

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 35.

Tytuł:: Endogenous Selection and Moral Hazard in Compensation Contracts
Autorzy:: Armstrong, Christopher S.
Larcker, David F.
Su, Che-Lin; Pokaż więcej
Źródło:: Operations Research, 2010 Jul 01. 58(4), 1090-1106.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/40793309 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 36.

Tytuł:: Chief Executive Officer Equity Incentives and Accounting Irregularities
Autorzy:: ARMSTRONG, CHRISTOPHER S.
JAGOLINZER, ALAN D.
LARCKER, DAVID F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research, 2010 May 01. 48(2), 225-271.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/40784948 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 37.

Tytuł:: Corporate Governance, Accounting Outcomes, and Organizational Performance
Autorzy:: Larcker, David F.
Richardson, Scott A.
Tuna, İrem; Pokaż więcej
Źródło:: The Accounting Review, 2007 Jul 01. 82(4), 963-1008.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/30243484 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 38.

Tytuł:: Does your CEO compensation plan provide the right incentives?
Autorzy:: Larcker, David F.
Tayan, Brian; Pokaż więcej
Źródło:: McKinsey Quarterly. 2012, Issue 2, p20-25. 6p. 2 Graphs.

Periodyk

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 39.

Tytuł:: Coming Up Short on Nonfinancial Performance Measurement.
Autorzy:: Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Harvard Business Review. Nov2003, Vol. 81 Issue 11, p88-95. 8p. 3 Color Photographs, 1 Diagram, 2 Graphs.

Periodyk

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 40.

Tytuł:: Retired or Fired: How Can Investors Tell if a CEO Was Pressured to Leave?
Autorzy:: Gow, Ian D.
Larcker, David F.
Tayan, Brian; Pokaż więcej
Źródło:: Working Papers (Faculty) - Stanford Graduate School of Business. May2017, p1-6. 7p.

Raport

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 41.

Tytuł:: Determinants of Performance Measure Choices in Worker Incentive Plans
Autorzy:: Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Labor Economics, 2002 Apr . 20(S2), S58-S90.
Relacje:: We thank Elizabeth J. Hawk and Jerry L. McAdams for their help on this project. The comments of Abbie Smith, Patrick Wright, and seminar participants at the Boston Accounting Research Consortium, the University of Colorado at Boulder, the University of Illinois, and the WorldatWork compensation conference are appreciated. The financial support of Ernst & Young LLP is gratefully acknowledged.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/10.1086/338674 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 42.

Tytuł:: Corporate governance, compensation consultants, and CEO pay levels
Autorzy:: Armstrong, Christopher S.
Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Review of Accounting Studies. June 2012 17(2):322-351

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 43.

Tytuł:: An Empirical Investigation of the Relative Performance Evaluation Hypothesis
Autorzy:: Janakiraman, Surya N.
Lambert, Richard A.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research, 1992 Apr 01. 30(1), 53-69.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/2491091 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 44.

Tytuł:: Total Quality Management and the Choice of Information and Reward Systems
Autorzy:: Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Accounting Research, 1995 Jan 01. 33, 1-34.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/2491371 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 45.

Tytuł:: Executive Stock Option Plans and Corporate Dividend Policy
Autorzy:: Lambert, Richard A.
Lanen, William N.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: The Journal of Financial and Quantitative Analysis, 1989 Dec 01. 24(4), 409-425.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/2330976 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 46.

Tytuł:: The Executive Compensation Effects of Equity-for-Debt Swaps
Autorzy:: Defeo, Victor J.
Lambert, Richard A.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: The Accounting Review, 1989 Apr 01. 64(2), 201-227.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/247999 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 47.

Tytuł:: Estimating the Marginal Cost of Operating a Service Department When Reciprocal Services Exist
Autorzy:: Lambert, Richard A.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: The Accounting Review, 1989 Jul 01. 64(3), 449-467.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/247599 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 48.

Tytuł:: An Examination of the Linear and Retrospective Process Tracing Approaches to Judgment Modeling
Autorzy:: Larcker, David F.
Lessig, V. Parker; Pokaż więcej
Źródło:: The Accounting Review, 1983 Jan 01. 58(1), 58-77.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/246642 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 49.

Tytuł:: Trades by Insiders and Mandated Accounting Standards
Autorzy:: Larcker, David F.
Reder, Renee E.
Simon, Daniel T.; Pokaż więcej
Źródło:: The Accounting Review, 1983 Jul 01. 58(3), 606-620.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/246537 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 50.

Tytuł:: The Oil and Gas Accounting Controversy: An Analysis of Economic Consequences
Autorzy:: Larcker, David F.
Revsine, Lawrence; Pokaż więcej
Źródło:: The Accounting Review, 1983 Oct 01. 58(4), 706-732.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/247064 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 51.

Tytuł:: The Perceived Importance of Selected Information Characteristics for Strategic Capital Budgeting Decisions
Autorzy:: Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: The Accounting Review, 1981 Jul 01. 56(3), 519-538.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/246913 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 52.

Tytuł:: From Boardroom to C-Suite: Why Would a Company Pick a Current Director as CEO?
Autorzy:: Larcker, David F.
Tayan, Brian; Pokaż więcej
Źródło:: Working Papers (Faculty) - Stanford Graduate School of Business. Mar2017, preceding p1-6. 7p.

Raport

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 53.

Tytuł:: Political Connections and the Informativeness of Insider Trades.
Autorzy:: Jagolinzer, Alan D.
Larcker, David F.
Ormazabal, Gaizka
Taylor, Daniel J.; Pokaż więcej
Źródło:: Working Papers (Faculty) - Stanford Graduate School of Business. Sep2016, preceding p1-53. 55p.

Raport

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 54.

Tytuł:: CEO PAY, PERFORMANCE, AND VALUE SHARING.
Autorzy:: DONATIELLO, NICHOLAS
LARCKER, DAVID F.
TAYAN, BRIAN; Pokaż więcej
Źródło:: Working Papers (Faculty) - Stanford Graduate School of Business. Mar2016, p1-6. 6p.

Raport

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 55.

Tytuł:: HOW IMPORTANT IS CULTURE?
Autorzy:: LARCKER, DAVID F.
TAYAN, BRIAN; Pokaż więcej
Źródło:: Working Papers (Faculty) - Stanford Graduate School of Business. Apr2016, p1-7. 7p.

Raport

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 56.

Tytuł:: Board Evaluations & Boardroom Dynamics.
Autorzy:: Griffin, Taylor
Larcker, David F.
Miles, Stephen A.
Tayan, Brian; Pokaż więcej
Źródło:: Corporate Governance Advisor. Jul/Aug2017, Vol. 25 Issue 4, p5-12. 8p.

Periodyk

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 57.

Tytuł:: The Economic Consequences of Proxy Advisor Say-on-Pay Voting Policies.
Autorzy:: Larcker, David F.
McCall, Allan L.
Ormazabal, Gaizka; Pokaż więcej
Źródło:: Working Papers (Faculty) - Stanford Graduate School of Business. Jul2014, preceding p2-51. 58p.

Raport

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 58.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 59.

Tytuł:: Innovations in Performance Measurement: Trends and Research Implications.
Autorzy:: Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Management Accounting Research. 1998, Vol. 10, p205-238. 34p. 1 Diagram.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 60.

Tytuł:: The Activity-Based Cost Hierarchy, Production Policies and Firm Profitability.
Autorzy:: Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.
Randall, Taylor; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Management Accounting Research. 1997, Vol. 9, p143-162. 20p. 5 Charts.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 61.

Tytuł:: THE USE OF CANONICAL CORRECTION ANALYSIS IN ACCOUNTING RESEARCH.
Autorzy:: Fornell, Claes
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Business Finance & Accounting. Autumn80, Vol. 7 Issue 3, p455-473. 19p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 62.

Tytuł:: CEO Personality and Firm Policies.
Autorzy:: Gow, Ian D.
Kaplan, Steven N.
Larcker, David F.
Zakolyukina, Anastasia A.; Pokaż więcej
Źródło:: NBER Working Papers; 7/25/2016, preceding p1-59, 60p

Raport

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 63.

Tytuł:: Rank-and-File Accounting Employee Incentives and Financial Reporting Quality.
Autorzy:: Armstrong, Christopher S.
Kepler, John D.
Larcker, David F.
Shi, Shawn X.; Pokaż więcej
Źródło:: Working Papers (Faculty) - Stanford Graduate School of Business. 2022, p1-60. 60p.

Raport

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 64.

Tytuł:: Quedarse corto en los indicadores del desempeño no fi nanciero.
Autorzy:: Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Harvard Business Review América Latina. nov2003, p3-10. 7p.

Periodyk

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 65.

Tytuł:: The Structure of Performance-Vested Stock Option Grants.
Autorzy:: Antle, Rick
Gjesdal, Frøystein
Liang, Pierre Jinghong
Gerakos, Joseph J.
Ittner, Christopher D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Essays in Accounting Theory in Honour of Joel S. Demski; 2006, p227-249, 23p

Książka

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 66.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 67.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 68.

Tytuł:: Performance-Based Incentives for Internal Monitors.
Autorzy:: Armstrong, Christopher S.
Jagolinzer, Alan D.
Larcker, David F. larckerdavid@gsb.stanford.edu; Pokaż więcej
Źródło:: Working Papers (Faculty) - Stanford Graduate School of Business. 2010, preceding p1-40. 41p. 7 Charts.

Raport

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 69.

Tytuł:: Corporate Governance, Incentives, and Tax Avoidance.
Autorzy:: Armstrong, Christopher S.
Blouin, Jennifer L.
Jagolinzer, Alan D.
Larcker, David F.; Pokaż więcej
Źródło:: Working Papers (Faculty) - Stanford Graduate School of Business. Feb2015, p1-42. 43p.

Raport

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Informacja

Wyszukujesz frazę ""Larcker, David F."" wg kryterium: Autor

Źródło danych

Ogranicz do:

Ogranicz do bazy

Typ dokumentu

Temat

Wydawca

Publikacja

Język

Rok publikacji