Autor: "Nicholson-Crotty, Jill" - OpacWWW

Skocz do pozycji: 1.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 2.

Tytuł:: When intragroup conflict is a good thing: Team diversity and use of force by police.
Autorzy:: Nicholson-Crotty, Jill
Li, Danyao; Pokaż więcej
Temat:: INDUSTRIAL psychology
TEAMS in the workplace
COUNTERPRODUCTIVITY (Labor)
DIVERSITY in the workplace
SOCIAL psychology
INDUSTRIAL management
ETHNICITY
Źródło:: International Public Management Journal; Jan/Feb2024, Vol. 27 Issue 1, p76-90, 15p
Terminy geograficzne:: DALLAS (Tex.)

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 3.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:: Performance and Management in the Public Sector: Testing a Model of Relative Risk Aversion
Autorzy:: Nicholson-Crotty, Sean
Fernandez, Sergio
Nicholson-Crotty, Jill; Pokaż więcej
Źródło:: Public Administration Review, 2017 Jul 01. 77(4), 603-614.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/26648795 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 5.

Tytuł:: A qualitative analysis of vaccine decision makers’ conceptualization and fostering of ‘community engagement’ in India
Autorzy:: Dutta, Tapati
Meyerson, Beth E.
Agley, Jon
Barnes, Priscilla A.
Sherwood-Laughlin, Catherine
Nicholson-Crotty, Jill; Pokaż więcej
Źródło:: International Journal for Equity in Health. 19(1)

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 6.

Tytuł:: Bureaucratic Representation, Distributional Equity, and Democratic Values in the Administration of Public Programs
Autorzy:: Nicholson-Crotty, Jill
Grissom, Jason A.
Nicholson-Crotty, Sean; Pokaż więcej
Źródło:: The Journal of Politics, 2011 May . 73(2), 582-596.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/10.1017/s0022381611000144 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 7.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 8.

Tytuł:: Will More Black Cops Matter? Officer Race and Police-Involved Homicides of Black Citizens
Autorzy:: Nicholson-Crotty, Sean
Nicholson-Crotty, Jill
Fernandez, Sergio; Pokaż więcej
Źródło:: Public Administration Review, 2017 Mar 01. 77(2), 206-216.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/26648231 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 9.

Tytuł:: Gender, Representative Bureaucracy, and Law Enforcement: The Case of Sexual Assault
Autorzy:: Meier, Kenneth J.
Nicholson-Crotty, Jill; Pokaż więcej
Źródło:: Public Administration Review, 2006 Nov 01. 66(6), 850-860.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/4096602 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 10.

Tytuł:: Disentangling the Causal Mechanisms of Representative Bureaucracy: Evidence From Assignment of Students to Gifted Programs
Autorzy:: Nicholson-Crotty, Sean
Grissom, Jason A.
Nicholson-Crotty, Jill
Redding, Christopher; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Public Administration Research and Theory: J-PART, 2016 Oct 01. 26(4), 745-757.
Dostęp URL:: http://www.jstor.org/stable/44165146 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 11.

Tytuł:: Interest Group Influence on Managerial Priorities in Public Organizations
Autorzy:: Nicholson-Crotty, Sean
Nicholson-Crotty, Jill; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Public Administration Research and Theory: J-PART, 2004 Oct 01. 14(4), 571-583.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/3525779 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 12.

Tytuł:: Exploring the conditionality of public service motivation: evidence from a priming experiment.
Autorzy:: Nicholson-Crotty, Sean
Nicholson-Crotty, Jill
Li, Danyao
Christensen, Robert K.; Pokaż więcej
Źródło:: Asia Pacific Journal of Public Administration; Sep2022, Vol. 44 Issue 3, p234-248, 15p

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 13.

Tytuł:: Female leaders and board performance in member‐serving nonprofit organizations.
Autorzy:: Dula, Lauren (AUTHOR)
Nicholson‐Crotty, Jill (AUTHOR)
Gazley, Beth (AUTHOR); Pokaż więcej
Źródło:: Nonprofit Management & Leadership. Summer2020, Vol. 30 Issue 4, p655-676. 22p.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 14.

Tytuł:: Does My Boss's Gender Matter? Explaining Job Satisfaction and Employee Turnover in the Public Sector
Autorzy:: Grissom, Jason A.
Nicholson-Crotty, Jill
Keiser, Lael; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Public Administration Research and Theory: J-PART, 2012 Oct 01. 22(4), 649-673.
Dostęp URL:: http://dx.doi.org/10.1093/jopart/mus004 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 15.

Tytuł:: Bureaucratic Effectiveness and Influence in the Legislature
Autorzy:: Nicholson-Crotty, Jill
Miller, Susan M.; Pokaż więcej
Źródło:: Journal of Public Administration Research and Theory: J-PART, 2012 Apr 01. 22(2), 347-371.
Dostęp URL:: http://dx.doi.org/10.1093/jopart/mur054 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 16.

Tytuł:: GOVERNANCE AND THE IMPACT OF PUBLIC EMPLOYEE UNIONS ON ORGANIZATIONAL PERFORMANCE
Autorzy:: NICHOLSON-CROTTY, SEAN
GRISSOM, JASON A.
NICHOLSON-CROTTY, JILL; Pokaż więcej
Źródło:: Public Performance & Management Review, 2012 Mar 01. 35(3), 422-448.
Dostęp URL:: http://dx.doi.org/10.2753/PMR1530-9576350302 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 17.

Tytuł:: Reexamining the Institutional Effects of Term Limits in U.S. State Legislatures
Autorzy:: MILLER, SUSAN M.
NICHOLSON-CROTTY, JILL
NICHOLSON-CROTTY, SEAN; Pokaż więcej
Źródło:: Legislative Studies Quarterly, 2011 Feb 01. 36(1), 71-97.
Dostęp URL:: http://dx.doi.org/10.1111/j.1939-9162.2010.00004.x Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 18.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 19.

Tytuł:: Race, Region, and Representative Bureaucracy
Autorzy:: Grissom, Jason A.
Nicholson-Crotty, Jill
Nicholson-Crotty, Sean; Pokaż więcej
Źródło:: Public Administration Review, 2009 Sep 01. 69(5), 911-919.
Dostęp URL:: https://www.jstor.org/stable/40468970 Link otwiera się w nowym oknie

Czasopismo naukowe

na półce

Pełny tekst Pełny tekst Szczegóły

Skocz do pozycji: 20.

Informacja:: Dostęp do tej pozycji wymaga zalogowania się.

Czasopismo naukowe

na półce

Szczegóły

Informacja

Wyszukujesz frazę ""Nicholson-Crotty, Jill"" wg kryterium: Autor

Źródło danych

Ogranicz do:

Ogranicz do bazy

Typ dokumentu

Temat

Wydawca

Publikacja

Język

Rok publikacji